深圳招聘

职位描述：
岗位1：团队主管
一、岗位职责
1、训练：辅导和培养新人业务能力及工作能力
2、激励：帮助电话团队在部门内创造工作积极文化、保存高昂气势
3、支援：及时协助解决组员在电话和微信沟通过程中遇到的问题
4、负责公司运作，包括计划、人员组织、进度控制，负责总体业绩目标的实现
5、协助、监督呼叫中心团队成员的客户维护以及客户跟进流程，提高团队邀约业绩
 
二、岗位要求
1、大专及以上学历
2、2年及以上电话营销或邀约从业经验，带领10人以上的业务团队经验，有保险，教育等呼叫中心工作经验优先
3、具备较强的团队管理能力和服务意识，执行力佳，抗压能力强，富有责任心
4、熟悉办公室操作软件
 
三、薪资福利
1（根据个人能力匹配相应的薪资，底薪+团队提成）
2.免费提供住宿，包中餐
3.基本五险+住房公积金
4.每月每季度都有奖励机制
岗位2：团队经理
一、岗位职责
1、正确传达营销总监提出的营销组织工作方案，并贯彻执行。
2、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。
3、协助营销总监制定销售计划、销售政策。
4、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。
5、管理呼叫中心各团队的客户维护以及客户跟进流程，提高团队邀约业绩
 
二、岗位要求
1、大专及以上学历
2、2年及以上销售团队管理从业经验，带领20人以上的业务团队经验，有保险，教育等呼叫中心工作经验优先
3、具备较强的团队管理能力和服务意识，执行力佳，抗压能力强，富有责任心
4、熟悉办公室操作软件
 
三、薪资福利
1（根据个人能力匹配相应的薪资，底薪+团队提成）
2.免费提供住宿，包中餐
3.基本五险+住房公积金
4.每月每季度都有奖励机制
 
四、地址：南山蛇口万海大厦A座401-402
 
五、车行建议：2号线水湾D出口、公交站：蛇口网谷
田小姐：13530150134 举报 分享

公司提供具有个人职业发展及具有竞争力的岗位，请结合自身职业生涯规划结合我公司招聘岗位要求进行电话咨询我司的人事招聘主管咨询岗位情况，也可投递简历后，会结合你的工作经验安排面试官进行电话沟通，如果沟通与岗位匹配度高的，则安排到公司进行面试，期待沟通能力好，能吃苦，有目标，有责任感，学习能力好的人才加入公司。