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行政人事主管

深圳市联腾科技有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:通信/电信/网络设备

职位信息

  • 发布日期:2017-07-29
  • 工作地点:深圳-南山区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:7-10万/月
  • 职位类别:行政经理/主管/办公室主任  

职位描述

职位描述:
1)根据公司实际情况和发展规划,协助总经理拟定公司人力资源计划、确定公司劳动人事政策,负责研究、贯彻、执行公司劳动人事诸多方面的方针、政策、指令、决议。
2)负责拟订每年的工资、奖金、福利等人力资源费用预算和报酬分配方案,上报公司批准后按计划执行。
3)制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则,负责人才引进工作的计划与落实,负责员工录用、晋升、调配、下岗、辞退、退休、培训、考绩、惩罚审核,并提交总经理决定。
4)制订人力资源专业培训计划,负责员工资格培训与干部素质培训的计划与实施,负责拟定绩效考核、薪级评定等员工激励措施方案,并提交总经理决定后执行。
5)负责编订和修改公司各项劳动、人事、劳保、安全、保险的定额和标准,并及时监督、检查其执行情况。
6)制订人力资源部门年度工作目标和工作计划,按月做出预算及工作计划。
7)负责人事劳资部门的管理制度建设,建全和完善部门工作程序,不断改善工作质量和服务态度,做好员工的绩效考核和奖励惩罚事项。
8)负责受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜,及时合理合法解决公司与员工的劳动争议。
9)收集分析公司人事、劳资信息并定期向总经理提交报告,负责部门文件等资料的保管和定期归档工作。
10)负责完成总经理临时交办的其他工作。

责任:
(1)对人力资源部门工作目标和计划的完成负责。
(2)对公司人力资源的合理配备和公司所需人才的及时补充负责。
(3)对公司招聘的员工素质负责。
(4)对及时合理合法解决公司与员工的劳动争议负责。
(5)对已批准的奖惩决定执行情况负责。
(6)对提供给决策部门的人员编制及劳动工资测算数据的合理、准确性负责。
(7)对公司人事、劳资档案的齐全、完整与定期归档负责。
(8)对人力资源部门工作程序和负责监督检查的规章制度、实施细则的执行情况负责。

职能类别: 行政经理/主管/办公室主任

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公司介绍

公司介绍:
深圳市联腾科技有限公司是一家以智能公共安全信息化产品、信息化软硬件研发以及信息化工程服务为主营业务的***高新技术企业,凭借优质的产品和精准的服务,联腾多次参与***大型项目和活动,并多次获得荣誉和表彰。
在公安交通领域,联腾科技作为公安部认证通过的LED产品入网许可企业,成为公安部特种警用装备标准化技术委员会委员和交通部指定的LED产品标准制定单位。
公司专注于执法办案领域里智能信息化产品的研发和制造,先后参与公安部“人员基础信息一体化采集设备”研制大纲的编制以及标准的起草,该设备于2016年获公安部批准列装,列装型号为PJS012。“人员基础信息采集管理系统”、“正道智能语音识别系统”、“正道智能语义理解系统”和“正道智慧审讯助手”等智能化产品推向大政法市场后,迅速得到广大用户的认可和支持。秉持“追求卓越 持续创新”的理念,未来向着更高的目标迈进。
2018年9月,腾讯云与联腾科技旗下全资子公司宏正道科技签订了大政法领域人工智能战略合作框架协议书。根据合作协议书,双方将在大政法领域全方面开展合作,重点运用腾讯智能语音识别技术和语义理解技术服务大政法机关,共同推动智能语音识别语义理解、计算机视觉、热力图、智慧微警务、三维可视化展示等云计算、大数据、人工智能技术在大政法领域的落地。联腾科技成为腾讯公安领域战略合作伙伴,发挥创新设计能力、共同开发智能执法办案系统。

【我们的福利】:
1、人性化管理:朝九晚六(9:00-12:00,13:30-17:45)每天工作7.25小时
2、五险一金---- 按照工作所在地规定购买;
3、培训机会---- 公司不定期制定内部培训,并根据个人表现和职位需要,参加外部培训,提升职业技能
4、假期制度---- 享受国家规定各类法定假及年休假
5、员工活动---- 旅游,下午茶等
6、过节福利---- 中秋,春节等过节福利
7、销售类---- 高提成政策,多劳多得原则
8、交通接送-----公司每天上下班,派专车至西丽地铁口免费接送
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【年轻,就要醒着拼,我们公司正处于高速发展阶段,正需要像你一样有拼搏的人才,你负责提供你的能力,我负责为你提供平台,欢迎加入我们!】

【关于面试】:
公司地址:深圳市南山区西丽街道百旺新峰路21号728创意办公社区F1栋3楼,位于西丽地铁站附近
联系人:蒋小姐 0755-29031888 全国客服电话:4008898066

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