深圳招聘

职位描述：
岗位职责：1、组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
2、招聘、培训、薪酬、考核员工关系等人力资源日常管理事宜；
3、公司员工关系的管理，包括员工福利、员工保障、员工关怀等；
4、根据行业和公司的发展状况协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施，优化现有人事制度；
5、公司员工薪酬福利核算，月度报表的编写分析；
6、优化完善人事流程；
7、部门的人员管理工作；
8、其他相关工作。
任职资格:
1、人力资源、管理或相关专业大专以上学历；
2、有2年以上相关工作经验，熟悉绩效及培训模块；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪资制度、用人机制、保险福利待遇、 培训等方面的法律法规及政策；
4、具有战略、策略思维，与建立及整合不同团队的能力；
5、熟悉使用各类办公软件， 具有良好的沟通能力和较强的执行力；
6、工作认真负责、耐心细致，能承受一定的工作压力

工作地址
罗湖区和平路1165-1号海关二院旁边米兰新娘婚纱摄影 举报 分享

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