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绩效考核主管

深圳市贝洛安玛蕾娜服饰有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:服装/纺织/皮革

职位信息

  • 发布日期:2017-07-17
  • 工作地点:深圳-南山区
  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:专业培训
  • 职位月薪:0.8-1万/月
  • 职位类别:绩效考核经理/主管  培训专员/助理/培训师

职位描述

职位描述:
岗位职责:
1、负责组织拟定公司绩效考核实施管理标准与实施细则,使之符合公司绩效管理体系要求;
2、组织各部门定期进行目标和绩效考核,收集、汇总公司绩效考核信息,同时分类、反馈评价考核意见,确保考核制度落到实处;
3、负责组织监督、整理和总结考核结果,接受考核投诉,确保考核意见的及时传达;
4、根据考核结果提出奖惩意见,制定薪酬和岗位调整建议;
5、进行工作协调,并负责对员工进行培训、发展和考核,提高员工技能和素质;
6、完成主管领导交办的其它临时性任务;
岗位要求:
1、人力资源管理及相关专业本科以上学历;
2、具备3年以上绩效管理或综合人力资源管理工作经验,服装行业优先;
3、参加人力资源管理、劳动法律法规方面的培训;
4、具备绩效考核管理的专业知识,熟悉绩效考核管理的流程以及管理方法;
5、具备良好的执行能力;
6、具备人际关系处理能力;
7、工作认真,具有高度的工作热情以及责任心,具备良好的团队合作能力。

职能类别: 绩效考核经理/主管 培训专员/助理/培训师

关键字: 绩效考核主管 培训

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公司介绍

一、企业简介:深圳市贝洛安玛蕾娜服饰有限公司,属于深圳市天元服饰集团旗下品牌之一,创立于2006年。是集服装研发、设计、生产及品牌营运、销售于一体的服饰集团企业。具有独特品牌文化理念、先进的品牌经营管理模式和深厚企业文化底蕴。深圳市贝洛安玛蕾娜服饰有限公司致力于品牌与艺术风格相结合,注重细节与品质,在原料、款式、色彩多方面发掘和塑造独立的个性。以25—40岁的都市时尚女性为目标顾客,秉承传统西方文化,融入了欧洲的时尚与潮流,注重产品的外形结构,风格独特,搭配前卫,个性而不张扬。
公司总部现有员工近200名,销售网络覆盖全国主要城市、地区,拥有加盟店铺、省级代理商近200家,直营店铺近100家,以年平均增长30%以上销售额的速度在优秀服装行业占据一席之地,更于2012年获评为“深圳十佳女装品牌”企业,得到了市场和行业的双重肯定。
贝洛安玛蕾娜服饰有限公司是一支具有高度凝聚力的年轻队伍,无处不洋溢着青春的魅力!在未来的发展中,这支队伍将不断反思、不断鞭策,一如既往,追求更高更远!

二、薪酬福利:
1、员工生日:现金券、礼物等;
2、每月发放日常生活用品;
3、每年至少组织一至二次团体活动;
4、员工享受内购服装5折优惠;
5、定期体检
6、女员工生育公司给予贺金2000元(产假结束工作6个月后发放);
7、男员工妻子生育公司给予贺金1000元(产假结束工作6个月后发放);
8、入职满半年员工结婚公司给予贺金1000元;
9、员工或员工直系亲属生病住院公司组织安排慰问(深圳市内);
10、员工直系亲属丧假给予500元安抚金;
11、针对特殊部门,公司安排住宿或提供住宿补贴;
12、针对特殊岗位,公司提供高温补贴,标准另行规定;
13、针对特殊岗位,公司为其购买人身意外险;
14、其他节假日的礼品公司另行决定。


    公司真诚欢迎工作积极、态度端正之士加盟!

特别说明:我公司收到您的简历后会尽快进行审核,适合任职条件的应聘者我公司会以电话或者邮件两种形式通知您!
  

网址:http://www.bello-sz.com.cn/

TEL:82262715 转 8013、82401921

联系人:蒋小姐

联系方式

  • Email:1035968287@qq.com