深圳招聘

职位描述：
任职资格：
1、18-25岁（超想提升自己的年龄大点的也不是问题）学历不限，男女不限，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情，有良好的团队协作能力，工作热情有耐心；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有无相关电话销售工作经验者均可。
备注：以上的最重要的是你的意愿度，因为意愿大于努力，只要你想做，方法我们会教，能力也是后天培养的。
岗位福利待遇:
1、薪金制度----底薪+现金奖励+补贴; 所有岗位都内部提拔，有意向长期发展可提供很好的发展学习空间。
2、年底长达1个月的带薪年假
3、公司不定期举办诸如旅游、看电影、KTV、户外休闲等各类娱乐活动，丰富员工业余生活；
5、旅游机会;
6、社会保障：社保五险+奖金+免费的专业培训+晋升的机会+广阔的平台；
有梦想有抱负的应届生也会优先考虑 举报 分享

深圳市华企丰源企业管理顾问有限公司,简称 华企顾问：


我们是由一群有着丰富企业管理、教练、培训师经验的有志之士组成的精英团队，创办了国内***“老板大学”，是国内***家敢于把顾问系统直接传授给老板，让国内中小民营企业老板拥有优秀顾问的思维和管理能力，从而成为他自己企业的顾问，让企业业绩3—5年间，持续每年增长50%—150%! 公司成立三年发展迅速，现已在郑州、杭州、重庆等地建立了开课中心和顾问服务团队。

我们在为外部客户提供优质服务的同时，更关注内部伙伴的成长，我们是一群真诚 、精进、互助、共赢的团队，3—5年增长50%—150%同样适用员工个人能力的成长!

为此，我们准备了：

1、不定期举办各类培训，涉及有专业领域/综合能力/兴趣爱好等，个人可根据需要选择；
2、广阔的发展空间，系统的晋升通道；
3、强大的品牌归属感及社会关系支持；
4、完善的薪酬激励机制及丰富的员工文化活动；
5、社会地位和服务客户专业价值的体现

过去3年，是我们建立根基的开创时期，未来3-5年，是我们开拓未来的发展时期,也是华企高速发展的3-5年，我们将在全国各地建立分公司及开课中心，现急需要大量人才，与我们共创未来，实现理想。如果你也想成就他人的同时拥有一份稳固的事业，欢迎你的加入！
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