深圳招聘

职位描述：
一、人事： <BR>1. 负责公司人员招聘，入职离职手续的办理，劳动合同的签订和管理； <BR>2. 公司相关规章制度的制定和实施； <BR>3. 员工社保、住房公积金等办理； <BR>4. 负责员工考勤、休假的管理和统计； <BR>5.负责每月绩效、工资的核算； <BR>6. 公司领导交办的其他日常事务。 <BR>7. 负责公司办公用品采购和管理，办公设备的维护工作； <BR>8. 公司证照保管、相关证照的年审及换证办理； <BR>9、协会网站的维护； <BR>10. 公司活动的组织； <BR>11. 公司领导交办的其他日常事务。 <BR><BR>任职要求： <BR>1. 大专以上学历，一年以上工作经验； <BR>2. 年龄22-30岁； <BR>3. 性格开朗，责任心强，细致度高，严谨高效，具备良好的团队协作能力； <BR>4. 具有优秀的书面和口头表达能力、极强的亲和力与服务意识； <BR>5. 熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识； <BR>6. 熟悉人事管理及行政管理的相关工作流程，了解国家劳动部门及其他相关部门的政策、法律法规。 举报 分享

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