深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、员工流失原因调查、分析及推动改善
2、员工满意度调查、分析及推动改善，并提升满意度
3、合理化建议工作推动
4、劳动合同签订与管理
5、员工档案管理
6、企业文化宣传与推动
任职要求：
1、大学专科及以上学历
2、三年以上工作经验，其中二年以上同职位工作经验
3、管理类或心理学相关专业
4、熟悉人力资源各模块相关知识，具备一定心理学基础知识；具备法律，特别是劳动法相关知识。
5、沟通技巧娴熟、办公软件熟练 举报 分享

深圳崇达集团

    深圳市崇达电路技术股份有限公司(简称崇达技术)1995年成立于深圳，是全球领先的多品种、短交期的高新技术电路板服务企业。通过20多年的努力，崇达技术已经发展成为在深圳、江门、大连拥有四座现代化工厂的上市公司（股票代码：002815.SZ），2016年销售额22.5亿元人民币。产品广泛应用于通信设备、工业控制、电源电子、医疗仪器、安防电子、航空航天和国防军工等高科技领域，80%的产品外销到美洲、欧洲、亚洲（除中国）等国家及地区。

崇达技术现有厂房面积20万余平方米，2016年生产能力超100万平方米，月生产订单数量可达13000个，产品覆盖HDI、厚铜、背板、刚挠结合、埋容埋阻等各类线路板，可满足客户对各类产品的需求。

秉承“为世界电子信息产业提供高品质的电路板和及时满意的服务”的使命和“诚信、互助、进步、分享，以客户为中心、以市场为导向”的核心价值观，崇达必将实现“成长为世界一流的电路板服务企业，为客户、员工、社会、股东创造最大的价值”这一崇高愿景。