深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司招聘工作，包括筛选简历，邀约面试等；
2、负责员工异动手续办理，合同签订与到期续签办理，员工人事档案管理；
3、负责公司员工考勤统计及薪资核算工作；
4、行政事务类工作；
5、完成上级领导交办的其它工作任务。
任职要求：
1、中专及以上学历；
2、1-2年行政、人事相关工作经验；
3、熟悉使用各种办公软件，熟悉劳动法及各政府办事的流程和相关政策；
4、有较强的人际沟通能力，组织能力和服务意识。 举报 分享

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