深圳招聘

职位描述：
职位描述：
1、负责分店人事部工作计划的拟定和执行，年度人力资源规划、人力状况分析；
2、负责执行分店内人员拨补程序，协助人力资源部开展基层员工的招聘工作；
3、负责分店内总体培训及培训协调工作；
4、负责分店员工的考核及激励工作；
5、负责分店劳资关系处理；
6、负责分店企业文化建设；
7、负责分店人力成本、预算分析。
岗位要求：
1、 性别不限，身体健康，具良好的职业形象；
2、 教育背景：大专或以上学历，人力资源/管理/教育或相关专业，通晓人力、劳动法等；
3、 工作经验：5年以上相同职位工作经验。
4、 工作技能：熟悉国家和当地劳动人事政策法律、法规、精通电脑办公软件的使用；
5、 个人素质：较强的沟通协调组织能力，较强管理计划能力；文笔流畅，为人正直，责任心强，较强的承压能力；
6、 其　　它：性格开朗乐观，具亲和力。 举报 分享

   茂业自1996年成立至今，开创以“零售+商业地产”的发展模式，持续创新，历经25年峥嵘岁月考验，从严酷的市场竞争中脱颖而出。以商业零售、地产开发为核心支柱产业，以实业投资和资本运营为纽带，多元化、跨区域发展。致力于高中档大型百货及购物中心、高档写字楼、高档商务酒店、甲级商务公寓及商业住宅的开发及经营。旗下拥有“茂业百货”、“茂业天地”“人民商场”“仁和春天”及“维多利”五大零售主力品牌，目前在华南、华东、西南、华北、东北五大区域19个中心城市经营60家门店，总营业面积达287万平方米，其中自有物业建筑面积占比为75%，综合盈利能力稳居行业前列。
    2008年5月5日，茂业国际控股有限公司于香港联交所主板上市（股票代码00848HK），正式亮相国际市场。在国内控股“茂业商业”（股票代码600828）、“商业城”（股票代码600306），是中国知名连锁百货龙头企业和国内商业地产开创者。以“美好生活方式缔造者,幸福人生的传递者”为经营使命，以“合作分享、创新思变、进取诚信”为企业发展核心价值观，以“真诚服务每一天”为服务理念。茂业历经市场的重重检验与洗礼，锐意进取，终成为今天极具影响力的全国知名大型连锁百货零售品牌。截至2017 年12 月31 日止，茂业国际的销售所得款项为人民币149亿元，较2016 年上升14.5%。茂业凭借优良的经营管理，在发展过程中赢得社会广泛赞誉，先后荣膺“中国百货连锁市场***十大品牌”、“中国服务业十大满意品牌”、“最能代表深圳形象的城市名片功勋奖企业”、“资本中国杰出零售百货企业”、国家商务部“金鼎百货”以及“深圳老字号”等众多荣誉称号与社会褒奖，成为行业内的优秀标杆与模范榜样。
    未来，茂业将继续全方位致力于大型购物中心、百货商场、高档写字楼、高档商务酒店及甲级商务公寓的开发及经营。以商业零售、地产开发为核心支柱产业，以实业投资和资本运营为纽带，全方位推进多元化、跨区域发展。
    公司秉承“给人才以机会，让机会创造人才”的用人理念，诚邀各界精英加盟，共创茂业伟业。