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职位描述：
岗位职责
1、负责组织起草、修改和完善人力资源各模块制度体系、管理办法，优化人力资源工作流程；
2、负责部门日常管理事宜，主导员工关系、企业文化等工作；
3、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
4、其他相关工作。

任职资格
1、人力资源相关专业本科以上学历，3年以上相关工作经验，有金融行业经验优先；
2、熟悉并深入理解人力资源工作，在员工关系管理、培训模块有扎实的专业功底及丰富实践经验；
3、对劳动合同法律法规有深入认识；
4、有极强的成就导向和责任心，学习能力强，有良好的合作精神、执行力强，工作有计划性，逻辑性和条理性好；
5、具有较强的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成。 举报 分享

深圳中业兴融互联网金融服务有限公司（简称：中业兴融）成立于2015年2月份，是中业金服旗下专业的网络借贷信息中介服务平台。


作为深圳最有活力和创造力的互联网金融创新性企业的一份子, 中业兴融已经于2017年9月份完成首轮融资，中业兴融坚持以普惠金融为使命，利用人工智能的科技发展机遇，让更多用户享受到简单、便捷、高效的金融服务。为解决了中小企业融资难、融资贵等问题，实现全社会各阶层、各群体共享金融服务，支持实体经济可持续发展贡献力量。

2016年-2017年期间，中业兴融在构筑合规基础上厚积薄