招商主管
四川省清凤现代房地产开发有限责任公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2017-07-06
- 工作地点:深圳-福田区
- 招聘人数:1人
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:房地产项目/开发/策划经理
职位描述
职位描述:
工作职责:
1、建立建全部门管理体系, 制定、完善管理制度、流程、岗位职责等,保证部门工作的正常开展。
2、组织进行市场调研,形成科学的、系统的、全面的调研报告,供上级领导参考。
3、制定招商部业绩目标,保证招商业绩目标的达成;
4、根据项目发展的整体目标,制定并执行长、中、短期招商计划、招商策略、招商政策等,对招商工作进行统筹管理、协调和推进。
5、组织收集商业情报,获取商家资料,建立商家档案,分析并确定目标商家,研究并提出优化经营模式,形成主营商户与配套商业的压缩与填充的实施方案。
6、编制招商资料,前期与公共活动部配合开展招商的广告、宣传、策划工作;
7、制定与实施已签约的商家品牌的进场、筹备、开业方案,及签约商家进场前后的协调工作。
8、根据市场行情及时了解同类项目的房屋租赁价格,进行商场价格变更的可行性分析报告,并根据要求定期了解项目内经营商户的经营情况分析报告、市场情况分析报告,供领导参考。
9、在市场调查和商业情报成果的基础上,结合招商进度回馈情况,编制后期项目业态布局调整的规划方案。
10、编制和控制招商及运营的收支预算。
11、定期进行工作总结,制定部门每月工作计划,及后期跟进。
12、监督下属全面完成各自职责范围内的各项任务,工作中指导帮助员工完成工作计划,处理并解决招商工作上的难题, 并对下属进行绩效考核。
13、定期对下属进行培训,提高业务能力及专业技能。
任职资格:
1、大专以上学历,五年以上招商工作经验,三年以上独立项目实际招商管理全盘操作工作经验;
2、具有开拓客户资源能力,对商家资源建立、拓展、需求分析有丰富的实践工作;
3、熟悉行业动态及发展趋势,对业态规划,市场敏感度高,商务谈判能力强。了解有关商业地产的国家法律法规;
4、有良好的服务意识和团队合作精神,良好的亲和力、沟通协调能力,思维活跃,逻辑清晰严密,领导力强,较强的目标感与行动力。
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工作职责:
1、建立建全部门管理体系, 制定、完善管理制度、流程、岗位职责等,保证部门工作的正常开展。
2、组织进行市场调研,形成科学的、系统的、全面的调研报告,供上级领导参考。
3、制定招商部业绩目标,保证招商业绩目标的达成;
4、根据项目发展的整体目标,制定并执行长、中、短期招商计划、招商策略、招商政策等,对招商工作进行统筹管理、协调和推进。
5、组织收集商业情报,获取商家资料,建立商家档案,分析并确定目标商家,研究并提出优化经营模式,形成主营商户与配套商业的压缩与填充的实施方案。
6、编制招商资料,前期与公共活动部配合开展招商的广告、宣传、策划工作;
7、制定与实施已签约的商家品牌的进场、筹备、开业方案,及签约商家进场前后的协调工作。
8、根据市场行情及时了解同类项目的房屋租赁价格,进行商场价格变更的可行性分析报告,并根据要求定期了解项目内经营商户的经营情况分析报告、市场情况分析报告,供领导参考。
9、在市场调查和商业情报成果的基础上,结合招商进度回馈情况,编制后期项目业态布局调整的规划方案。
10、编制和控制招商及运营的收支预算。
11、定期进行工作总结,制定部门每月工作计划,及后期跟进。
12、监督下属全面完成各自职责范围内的各项任务,工作中指导帮助员工完成工作计划,处理并解决招商工作上的难题, 并对下属进行绩效考核。
13、定期对下属进行培训,提高业务能力及专业技能。
任职资格:
1、大专以上学历,五年以上招商工作经验,三年以上独立项目实际招商管理全盘操作工作经验;
2、具有开拓客户资源能力,对商家资源建立、拓展、需求分析有丰富的实践工作;
3、熟悉行业动态及发展趋势,对业态规划,市场敏感度高,商务谈判能力强。了解有关商业地产的国家法律法规;
4、有良好的服务意识和团队合作精神,良好的亲和力、沟通协调能力,思维活跃,逻辑清晰严密,领导力强,较强的目标感与行动力。
职能类别: 房地产项目/开发/策划经理
公司介绍
清凤创始于上世纪80年代,经过十年艰苦奋斗,于90年代成立房产公司,注册资金2.6亿元。2006年6月整合组建清凤集团,是一家以房地产开发为龙头,融建筑施工、物业管理为一体的多元化综合型集团公司,并涉足装饰装修、文化广告、园林绿化等行业。
目前,清凤集团拥有房地产开发国家一级、建筑施工国家一级、物业管理国家一级资质。业务遍布海南、广东、四川等地,同时活跃于北京、上海、苏州等一线城市。累计开发项目逾20个,仅在金堂一地开发楼盘就超10个,累计开发面积300多万方,年产值50亿余元,纳税额3亿余元,资金实力雄厚。清凤开发的项目多次获得“四川省优质结构工程”、“四川省安全文明施工标准化工地”、“成都市优质结构工程”、“成都市安全文明施工标准化工地”、“成都市观摩工程”等荣誉。多年来,公司坚持以市场为导向,坚持实施精品战略,打造精品工程,经过20年的发展,积淀了丰富的房地产开发经验,开发实力雄厚。
清凤集团拥有员工1000余人,致力于专业人才的培养,坚持内部培养和社会吸纳优秀人才相结合,营造“以人为本”的企业文化环境,拥有一支高素质的技术与管理人才队伍,各专业人才配备齐全,特别是在房地产营销及建筑施工、物业管理等领域拥有较强的管理优势和人才优势,其中大专以上学历占一半以上,公司高级管理人员均拥有近二十年行业经验。
目前,清凤集团拥有房地产开发国家一级、建筑施工国家一级、物业管理国家一级资质。业务遍布海南、广东、四川等地,同时活跃于北京、上海、苏州等一线城市。累计开发项目逾20个,仅在金堂一地开发楼盘就超10个,累计开发面积300多万方,年产值50亿余元,纳税额3亿余元,资金实力雄厚。清凤开发的项目多次获得“四川省优质结构工程”、“四川省安全文明施工标准化工地”、“成都市优质结构工程”、“成都市安全文明施工标准化工地”、“成都市观摩工程”等荣誉。多年来,公司坚持以市场为导向,坚持实施精品战略,打造精品工程,经过20年的发展,积淀了丰富的房地产开发经验,开发实力雄厚。
清凤集团拥有员工1000余人,致力于专业人才的培养,坚持内部培养和社会吸纳优秀人才相结合,营造“以人为本”的企业文化环境,拥有一支高素质的技术与管理人才队伍,各专业人才配备齐全,特别是在房地产营销及建筑施工、物业管理等领域拥有较强的管理优势和人才优势,其中大专以上学历占一半以上,公司高级管理人员均拥有近二十年行业经验。