深圳招聘

岗位职责
1、进行生产作业分析，制定作业说明书，提高工作效率，降低人工成本产能力评估与报告制作；
2、贯彻实施在生产能力与降低成本方面的持续改进；
3、提供效率、人力及生产率等重要的指标的同时提出合适的行动及计划；
4、经常与员工保持沟通，了解员工工作及生活情况，及时汇报；
5、当班负责人因事外出，代理其处理该时段的各项管理事务；
6、负责指导带领新上岗员工，完成必要的培训工作；
7、针对日常工作中出现的问题，及时向当班负责人汇报，并适当提出改进意见及方案。

任职资格
1、本科及以上学历；
2、形象好气质佳；
3、熟练使用office办公软件；
4、有较好的沟通协调能力，具有高度工作责任心和团队精神。