深圳招聘

职位描述：
一、岗位职责
1、负责公司人力资源招聘工作，以及薪酬、绩效、培训、劳动关系等组织管理工作；
2、负责建立、完善公司人力资源管理与控制体系，规范、指导、监督确保人力资源管理工作符合公司发展方针并日趋科学与规范；
3、根据公司发展及各时期经营管理需要，参与公司组织架构设置，负责组织各职能部门职位体系、岗位职责、人员编制的制定、调整等工作；
4、为公司决策提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议；
5、负责公司人员的选拔、任免、考察、评价等工作，对员工的培养、任用、晋升和奖惩提出意见和建议；
6、配合推动公司整体企业文化建设，以及公司理念及企业文化的形成；
7、完成上级交给的其它事务性工作。

二、任职要求
1、大专以上学历，人力资源管理、行政管理及工商管理等专业优先；
2、具有三年以上工作经验，一年以上人事管理工作经验（拥有互联网金融行业经验及资源者优先）；
3、熟悉人力资源各模块实操，熟悉国家相关法律法规；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；对技术性岗位招聘有独到的方式；
5、综合素质优秀，具有较强的沟通协调和解决复杂问题能力，娴熟的工作处理技巧，有较强的计划性和实施执行的能力；
6、综合能力较强者，可适当放宽任职条件。 举报 分享

云联珠宝有限公司

公司位于全国珠宝生产批发基地--深圳水贝艺嘉国际酒店一楼二楼，总面积1600平米，包含展厅、办公室、镶嵌板房、配送中心。
公司集黄金、铂金、K-Gold、翡翠、钻石等珠宝产品的研发、设计、生产、加工、批发、为一体，是深圳水贝地区最大的品牌珠宝供应商之一。公司自成立以来锐意进取、勇争一流，是深圳市黄金珠宝协会会员，并相继获得“全国黄金行业先进集体”、“深圳黄金首饰制造业十大品牌”等众多殊荣。是国内多家品牌珠宝供应商，与周大福、中国黄金、六福、周大发、六桂福、老凤祥、宝庆银楼、北京千叶等公司合作多年。业务涵盖全国市场，省代、总代、二批客户50余家。
公司人员310人（包含工厂员工）。
公司为全品类珠宝批发展厅，货品种类包含黄金原料、黄金饰品、钻石镶嵌、彩宝镶嵌、翡翠镶嵌、翡翠素件、K金精品、铂金精品、文玩类（青金、南红、蜜蜡、名贵木材等）。公司目前市值在1.5亿左右。
2014年中国珠宝网针对300余家黄金批发展厅出货量排名，云联珠宝位列26位。产品新工艺排名位列第八位，公司创新研发平面硬金技术市场反应良好，具有核心专利技术，该工艺的产品一直处于供不应求
以“客户为尊、信誉为本、优质为志”为经营宗旨，经过不断的管理变革与流程改进，目前已经形成以自身设计、开发为主，国外采购为辅的产品开发生产模式及具有自己独特风格的高品质多品类的产品体系。
云联人凭着高度的责任感，极为关注产品品质。在自身技术实力的基础上，产品研发机构与国家珠宝玉石质量监督检验中心建立了长期友好的伙伴关系。
千秋伟业，继往开来，云联珠宝的光辉历程将不断激励、鞭策着公司全体人员的开拓与创新。面对新的国际经济形式，公司率先接轨国际化管理运作、接轨专业领域先进技术、接轨国际主流市场，珠宝正朝着产业集约化，管理人性化，品牌市场化的方向扬帆迈进