深圳招聘

职位描述：
工作职责：
1、负责战略部日常商务工作，参与平台运营商、行业大客户的商务谈判执行；
2、主导公司产品在北方区域各地运营商的落地，以及产品业务在运营商的运营结算等工作；
3、建立与三大运营商的各层的商务关系、尤其是中高层；
4、及时了解运营商及客户的想法和问题，采用有效地信息沟通渠道反馈到部门；
5、关注运营商业务发展趋势、对运营商业务信息进行收集、分析和总结。。

任职资格：
1、全日制本科及以上学历，市场营销、通信工程、管理类相关专业毕业；
2、3-5年以上商务工作经验，熟悉商务谈判流程与技巧，擅于抓住客户需求，有较强的客户服务意识，能承受较大工作压力；
3、有运营商政企市场线条工作经历、运营商中高层人脉资源或背景或与运营商有良好合作关系的优先考虑；
4、形象端庄，具备良好的气质与谈吐；
5、具备一定的文案书写能力，能熟练制作文档和报表，有一定的计算机及互联网操作基础。
6、能接受短期或中期出差。
7、有10690短信通道落地资源及经验者优先。

福利待遇：
1、平常福利：提供下午茶、常设零食柜；
2、保险奖金：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险；年终奖、提成+股权激励、绩效奖金、年底双薪，节日福利、过节礼物、春节红包、微信红包等；
3、团队建设：不定期举行部门活动、文体活动，公司举行一到两次集体旅游，在司服务满一定年限可享受公费出国旅游、培训机会；
4、有薪假期：法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。对于一些小节日也会有放假或者礼品、红包等；（节日时必须守候公司微信群会有一大波红包雨来临哦~）
5、培训制度：公司内部培训文件完善，一般会实行一带一的培训支付，根据每位员工的特点及综合能力，进行培训。企业扁平化管理，为每一位员工提供公平、公正、公开的发展平台，快乐工作，付出有回报！
6、晋升机制：公司提倡内部提拨，管理岗位空缺，优先考虑内部员工。 举报 分享

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