深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、招聘：满足各部门用人需求，保证录用人员与岗位匹配度；
2、制度建设：主持、建立、推动人力资源及行政管理系统各模块的建设，建立建全的人事招聘、录用、考勤、离职、人才培养等管理制度；
3、薪酬绩效：建立公司薪酬绩效激励制度，制定晋升政策；完善公司福利，调动员工积极性；
4、企业文化：负责公司企业文化建设和推进，增强公司凝聚力；建立积极向上企业文化氛围；
5、员工关系：组织协调员工劳动关系，把握员工的思想动态；
6、人力成本：编制并执行公司人事行政预算和成本控制规划；
7、公司活动：负责公司会议安排、年度旅游、体检、节假日活动、年会等组织安排；
8、政府外联：负责政府部门的联系，获取相关法律、政策信息，争取政策支持
团队培养：激励与考核下属，培养优良的人事行政管理队伍，营造良好的工作氛围，提高部门绩效

任职要求：
1、八年以上人力资源管理工作经历，具有敏锐的人才市场观和甄选、使用、激励、开发人才的专业办法；
2、有过独立主持建立中型以上企业人力资源管理系统的成功的实操经验；
3、了解国家相关劳动法规政策，有良好的文字表达能力、语言表达能力和领悟能力；
4、具备较全面的人力资源管理专业知识并能较好的运用；
5、有良好的文字组织能力和语言表达能力，能独立编制培训教材或具体辅导。


公司员工福利：
1、五险一金、带薪年假、各项法定假；
2、提供内部晋升及培训的机会，为员工办理深圳市外招调工；
3、年终奖，转正后依据月经营情况颁发绩效奖金；
4、不定期组织员工文体活动，公司有篮球队、羽毛球队、乒乓球队、健身队，每季度有活动经费给予；
5、每年一次免费体检，一次全公司旅游；
6、每天下午每人一份水果或点心发放。
公司环境舒适，氛围融洽，人性化管理，拥有更广阔的发展空间

公司地址：深圳市南山区中山园路1001号TCL科学园区D3栋5C-5D
附近公交站台：TCL国际E城
附近地铁站：西丽地铁站 举报 分享

    深圳裕达富电子有限公司，1999年成立，2003年自建工业园，建筑面积达50000余平方米。目前公司拥有1200余名员工， 属国家高新科技企业。 专注于电子产品的设计、开发、制造与销售。公司主要经营的产品有：各类虚拟货币矿机、人工智能、安防、医疗器械、液晶电视、平板电脑、手机、DVB等产品的生产制造与出口业务。是一家高精度、高效率、高品质的现代化高科技专业电子制造型企业。
公司现有SMT生产线20条，FUJI NXT多模组高速线10条，JUKI 中高速线10条，DIP线5条，组装线5条。并配有全套先进的产品测试设备。可生产工艺复杂的各类PCBA类主板，建立了完善的品质控制体系。
    公司秉承“以人为本”的管理理念及“诚信、共赢、高效、进取”的经营理念。发扬优良的企业文化精神，开拓进取，不断引进高新技能人才，持续改进，提升管理。为 “致力于企业的持续发展并成为同行业的一面旗帜！”这一共同愿景而不懈努力。