亚马逊运营经理/ 外贸经理 亚马逊/ Amazon运营经理
深圳赛邦电器有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:贸易/进出口
职位信息
- 发布日期:2017-06-20
- 工作地点:深圳-龙华新区
- 招聘人数:若干人
- 学历要求:大专
- 语言要求:英语 精通
- 职位月薪:0.6-2万/月
- 职位类别:贸易/外贸经理/主管
职位描述
职位描述:
我们位于快速发展的跨境电商行业,这里有无限机会,有努力就能成功的机遇,也有像你一样充满激情和梦想的年轻人的团队。 我们没有阶级文化、没有迂腐的制度,只有对人才和业绩的渴望。
如果你想从事外贸行业,如果你想在外贸领域中热门的行业大有收获,如果你想找一份能努力就能正比的得到回报的职业,如果你想奋斗一两年就能达到某一个职业高度,那你可以选择跨境电商,可以选择友兴邦。
我们只需要非常进取,非常aggressive的人,有目标,有担当,能拍胸口说自己搞定就真正把事情搞定的人。
对于新同事,我们会提供完整的培训,但是也会严格考核,所有在我们培训和考核留下来的同事,都会具备非常强悍的电商外贸能力,完全可以通过自己努力很短时间内拿到比预期高100%以上的收入。
职位描述:
1、负责AMAZON业务团队建设和销售管理,独立负责亚马逊的销售;
2、负责AMAZON团队的日常管理工作,包括业务规范、流程建设、分工协调,等等;
3、精通亚马逊上架规则,精通亚马逊listing规则,处理争议差评;
4、跟进市场行情,收集分析市场状况及竞争对手状况,进行分析汇总,制定有效的竞争销售策略;
5、熟悉推广技巧,熟悉社交平台分享网站推广;
6、负责相关账号的销售与管理,提高客户满意度;
7、制作销售明细报表,进行销售分析;
8、领导交办的其它工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,三年及以上亚马逊平台工作经验,英语六级以上,听说能力良好,读写能力优秀;
2、有10-20人以上团队管理经验者优先考虑;
3、单品业绩5W美金/月以上,且listing绩效正常;
4、有成熟的精品项目站内CPC推广,关键词排名和测评***;
5、有成熟的“曝光、访客、转化、关键词排名”这4个数据维度的收集,整理,分析和具体思路,提高方法;
6、能根据季节和淡旺季,调整优化团队季度,月度业绩目标,并从运营专家角度攻克阻碍产品销量的运营难点。
7、了解亚马逊政策和规定,熟悉亚马逊市场上产品开发方法及技巧;
8、熟悉亚马逊各项政策,对维护和管理帐号安全有丰富经验;
福利待遇:
1、薪酬:基薪+提成+团队提成+季度奖+福利+年终奖+股份,采取的是浮动薪资的模式;
2、购买社保(五险)享受社会福利保障,享受国家法定节假日;
3、上班时间:8:30--18:30(11:30-13:30休息,两个小时),每天下午15:30-16:00供大家休息喝茶。
4、一年一次国内旅游,一次国外旅游。(公司曾组织去过,桂林、厦门、新加坡、马来西亚、德国、荷兰、美国)
5、过节福利。
6、在公司工作一年以上可休带薪年假5天。
7、在公司服务满2年以上,可以无息贷款买车买房。
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我们位于快速发展的跨境电商行业,这里有无限机会,有努力就能成功的机遇,也有像你一样充满激情和梦想的年轻人的团队。 我们没有阶级文化、没有迂腐的制度,只有对人才和业绩的渴望。
如果你想从事外贸行业,如果你想在外贸领域中热门的行业大有收获,如果你想找一份能努力就能正比的得到回报的职业,如果你想奋斗一两年就能达到某一个职业高度,那你可以选择跨境电商,可以选择友兴邦。
我们只需要非常进取,非常aggressive的人,有目标,有担当,能拍胸口说自己搞定就真正把事情搞定的人。
对于新同事,我们会提供完整的培训,但是也会严格考核,所有在我们培训和考核留下来的同事,都会具备非常强悍的电商外贸能力,完全可以通过自己努力很短时间内拿到比预期高100%以上的收入。
职位描述:
1、负责AMAZON业务团队建设和销售管理,独立负责亚马逊的销售;
2、负责AMAZON团队的日常管理工作,包括业务规范、流程建设、分工协调,等等;
3、精通亚马逊上架规则,精通亚马逊listing规则,处理争议差评;
4、跟进市场行情,收集分析市场状况及竞争对手状况,进行分析汇总,制定有效的竞争销售策略;
5、熟悉推广技巧,熟悉社交平台分享网站推广;
6、负责相关账号的销售与管理,提高客户满意度;
7、制作销售明细报表,进行销售分析;
8、领导交办的其它工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,三年及以上亚马逊平台工作经验,英语六级以上,听说能力良好,读写能力优秀;
2、有10-20人以上团队管理经验者优先考虑;
3、单品业绩5W美金/月以上,且listing绩效正常;
4、有成熟的精品项目站内CPC推广,关键词排名和测评***;
5、有成熟的“曝光、访客、转化、关键词排名”这4个数据维度的收集,整理,分析和具体思路,提高方法;
6、能根据季节和淡旺季,调整优化团队季度,月度业绩目标,并从运营专家角度攻克阻碍产品销量的运营难点。
7、了解亚马逊政策和规定,熟悉亚马逊市场上产品开发方法及技巧;
8、熟悉亚马逊各项政策,对维护和管理帐号安全有丰富经验;
福利待遇:
1、薪酬:基薪+提成+团队提成+季度奖+福利+年终奖+股份,采取的是浮动薪资的模式;
2、购买社保(五险)享受社会福利保障,享受国家法定节假日;
3、上班时间:8:30--18:30(11:30-13:30休息,两个小时),每天下午15:30-16:00供大家休息喝茶。
4、一年一次国内旅游,一次国外旅游。(公司曾组织去过,桂林、厦门、新加坡、马来西亚、德国、荷兰、美国)
5、过节福利。
6、在公司工作一年以上可休带薪年假5天。
7、在公司服务满2年以上,可以无息贷款买车买房。
职能类别: 贸易/外贸经理/主管
关键字: 亚马逊运营
公司介绍
深圳赛邦电器有限公司成立于2012年,专业于外贸电子商务,AMAZON网络销售,公司主要经营的产品包括生活家居及户外运动等,主要市场包括美国、加拿大、日本、英国、德国、西班牙、意大利、法国等国家。我司现因业务发展需要,诚邀有能力,有志气,有进取心的年轻人加入。公司为员工提供广阔的发展空间,良好的发展平台!
2007年4月,成立香港赛邦集团有限公司
2012年8月,成立深圳赛邦电器有限公司
2013年2月,成立美国公司
公司福利:公司有宽松的办公环境,人文化的制度,以及不定期的开展业务探讨。
1、员工享有具有市场竞争力的薪资待遇,广阔的培训机会及晋升发展空间。
2、薪金待遇优厚(包括基本工资、绩效、奖金等)。
3、公司为员工提供带薪年假、元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、十一国家法定假期。
4、公司按规定给员工购买五险。
5、传统节假日公司会派发礼品或组织活动。
6、公司每天备有下午茶。
7、每月组织员工参加各类丰富多彩的集体活动,每月的图书阅读日及户外活动日,员工旅游。
8、每月进行各方面的知识技能培训共享,分享自己的知识,提高自己的能力,大家相互学习,共同成长,每人都有成为讲师的机会。
9、公司设有年度调薪的制度,满一年享有年假及工龄工资,转正员工均发放年终奖金。
您来,我们欢迎您!
您努力,我们培养您!
希望有志于跨境电商事业的朋友能一起奋斗和合作。
2007年4月,成立香港赛邦集团有限公司
2012年8月,成立深圳赛邦电器有限公司
2013年2月,成立美国公司
公司福利:公司有宽松的办公环境,人文化的制度,以及不定期的开展业务探讨。
1、员工享有具有市场竞争力的薪资待遇,广阔的培训机会及晋升发展空间。
2、薪金待遇优厚(包括基本工资、绩效、奖金等)。
3、公司为员工提供带薪年假、元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、十一国家法定假期。
4、公司按规定给员工购买五险。
5、传统节假日公司会派发礼品或组织活动。
6、公司每天备有下午茶。
7、每月组织员工参加各类丰富多彩的集体活动,每月的图书阅读日及户外活动日,员工旅游。
8、每月进行各方面的知识技能培训共享,分享自己的知识,提高自己的能力,大家相互学习,共同成长,每人都有成为讲师的机会。
9、公司设有年度调薪的制度,满一年享有年假及工龄工资,转正员工均发放年终奖金。
您来,我们欢迎您!
您努力,我们培养您!
希望有志于跨境电商事业的朋友能一起奋斗和合作。
联系方式
- Email:2853568971@qq.com
- 公司地址:地址:span龙观西路摩帝仕电商产业园C栋408