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职位描述：
1、大专以上学历，6年以上人力资源工作经验，其中5年以上部门经理或主管工作经验；
2、熟悉人力资源6大模块，擅长绩效考核、培训和薪资管理；
3、熟悉生产型企业安全、行政及后勤管理工作；
4、优秀的书面和语言表达能力；
5、熟悉劳动人事相关法律法规，对人才的选、育、留有自己深刻的理解和实操经验； 举报 分享

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