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挑战百万年薪金融销售

深圳大苏小锐投资管理有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:金融/投资/证券

职位信息

  • 发布日期:2017-06-17
  • 工作地点:深圳-福田区
  • 招聘人数:6人
  • 学历要求:专业培训
  • 职位月薪:0.8-1万/月
  • 职位类别:大客户销售  金融产品销售

职位描述

职位描述:
●福利待遇    
1、无责任底薪3200-5500+高提成+股权激励(0.3%)+ 社保+旅游+晋升制度+(业绩奖励轿车30万起).正式入职即购买社保(享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险等社会福利保障;(一般员工工作2个月左右收入可以突破10000元)    
2、公司有成熟的考核模式,为优秀员工签署不低于3年的股权激励方案,年终分红,分享公司成果。(2015年公司发放年终分红500多万)    
3、公司有完善的长期团队管理、营销谈判、客户跟踪等系统的专业培训(岗前培训、衔接培训、管理能力培训等)    
4、工作时间周一至周五9:00-18:00 周六日双休,国家法定节假日休息;     
5、公司年轻化团队(90%为80/90后成员)非常融洽的工作氛围,让你感受到家的温暖,每个周末举行公司及团队文化娱乐活动,每季度一次省内外旅游! 

    ●职位要求    
1、公司提供优质的客户资源和讲座,无须外出,无销售成本,通过电话、微信和QQ等与潜在客户交流,了解客户需求,帮助客户配置适合自身的投资产品,实现稳定盈利。    
2、管理跟踪维护客户关系,给客户提供专业的指导和服务;    
3、根据自身实际情况选择不同方式或开拓新型渠道开发客户;    
4、免费接受公司“岗前培训”“技术分析培训”“营销技能培训”等不间断的培养项目。    
5、在市场部的各个职能岗位实习,观察工作与接受培训,了解了整个市场部的运作流程后,再根据其个人专长安排,通常可以胜任某职能负责人。    
6、作为一名市场部储备干部,你将与一群朝气蓬勃的市场推广顾问共同合作,共同发展,为目标而奋斗。    
7、市场部储备干部将给团队成员树立良好的学习榜样,洞察团队成员的心理状态,积极给予正面的引导,辅助上级领导创建良好的团队氛围    
8、完成市场部安排的其他任务    

发展空间    
投资顾问/市场部储备干部—副经理—经理—-副总监-总监-副总经理-总经理-副总裁-总裁-董事长。其他你感兴趣的职位   (每月有一次晋升的机会)梦想有多大,舞台就有多大!    

    ●任职资格           
1.对金融感兴趣,专业不限    
2.良好的沟通表达能力和执行能力    
3.责任感强,热爱金融行业,能承受压力    
4.熟悉运用Office(Excel,   Word, PPT等操作)等办公软件    
5.性格外向,相貌端正    
6.20-40岁,男女不限,身体健康,大专以上学历;
7.有从事工作经验者优先。
8.接受优秀应届毕业生!  
9.积极主动,有较强的工作责任心,敢于挑战;    
10.优秀的沟通能力,良好的洞察力,能随时掌握团队成员的心理动向 ;
11.有稳定长期的工作打算,接受公司技能培新,愿意与公司一起成长;       

”如果你也想为青春拼一把、为了高薪不怕苦不怕累那就加入我们吧!”    
 再不拼就晚了~一定不要让生活成为未来的苟且 .   

欢迎有兴趣者致电孙经理15361653130(微信同步)     

工作地址:深圳市福田区福中一路1016号地铁大厦2011 (少年宫地铁站A1 出口)

职能类别: 大客户销售 金融产品销售

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公司介绍

深圳大苏小锐投资管理有限公司成立于2015年10月22日,主要从事股权投资管理,对未上市企业进行股权投资,开展股权投资和企业上市咨询业务,受托资产管理,投资咨询,投资管理,创业投资等业务。
深圳大苏小锐投资管理有限公司专注于高净值客户,与国内银行、信托、基金、证券等金融机构有良好的合作关系,通过深入的客户需求调研,多维度的产品筛选及严密的风险控制体系,为客户提供个性化的理财规划和产品配置服务。

联系方式

  • 公司地址:上班地址:地铁大厦