深圳招聘

职位描述：
1、负责招聘渠道的选择、维护及拓展，建立良好的招聘渠道合作关系；
2、收集行业信息，制定竞争对手分析，积极吸引合适人才加盟公司；
3、负责简历筛选、电话面试及面试组织工作；
4、建立、维护公司人才库；
5、完成上级交办的其他工作。
岗位要求：
1、 1年以上招聘工作经验，互联网行业猎头及相关领域工作经验者优先；
2、 熟悉各种传统和新兴招聘渠道，并能熟练运用各种面试技巧对人选进行评估；
3、 熟悉现代化企业人力资源管理技术、招聘流程及劳动法律法规；
4、 人力资源、心理学、管理学相关专业本科学历；
5、 人际关系良好，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识，具备很强的责任感和事业心，能够承担较大的工作压力。 举报 分享

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