深圳招聘

职位描述：
岗位职责
1．依据公司及部门的年度工作计划，实施各项人事行政部具体工作；
2．负责建立部门职责内相应的信息资料和档案；
3．负责不断完善公司人事行政类管理的各项制度，并组织有效执行；
4．负责编制公司岗位设置及岗位职责，拟定职位说明书；
5．负责建立广泛、畅通的人才输入渠道，做好人才挖掘、引进工作，根据公 司在不同时期的战略目标，确定合理的人才结构；
6．负责职务任免、调配、录用、解聘、离退休的报批手续；
7．协调本部门与公司其它各部门的工作与业务联络；
8．完成公司领导交办的其它任务。

岗位要求
1．本科以上学历，从事酒店人力资源工作5年以上。
2．熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3．管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。
4．工作地点：广西南宁市（不能接受工作地点者请勿投递）。 举报 分享

    公司成立于2004年，是深圳特区建工集团旗下天健集团（国企上市公司、证券代码：000090）旗下的核心子公司。业务范围涵盖工业园区运营管理、写字楼招商及运营管理、人才公寓管理及拓展、项目定位策划及新兴业务导入等。业态包括商业写字楼、产业园区、长租公寓及商业街区、社区商业等，公司以 “资产管理+商业运营” 的商业模式，致力于成为全国一流的城市空间开发运营服务商。目前商业物业运营面积约60万平方。