深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司考勤管理；
2、负责管理人力资源相关文件和档案；
3、公司内训的设计以及PPT的制作；
4、公司级别会议安排，会议记录，会议决议下发；
5、负责公司的人员招聘，管理劳动合同，办理员工入职、离职手续；
6、执行并完善公司的人事制度与计划、员工社会保障、福利等方面的管理工作；
7、后勤物资统管，包含固定资产，公司办公消耗品以及课程培训所需物资的采购；
8、全面负责公司的前台、办公用品、卫生、安全日常管理工作，确保后勤保障得力；
9、全面负责行政部与其他部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作；
10、规范员工举止行为、礼貌用语、穿着服饰树立良好的公司形象。
11、完成上级交办的其它工作任务。
任职资格：
1、学历大专及以上，人力资源管理相关工作；
2、三年以上大中型企业相关岗位工作经验，熟悉人力资源各版块工作内容；
3、具有良好的职业操守和沟通能力，较强的责任心，工作细致认真负责，能够承受一定的工作压力；
4、能够熟练掌握并且运用word、excel、ppt等办公软件；
5、******的优先录用 举报 分享

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