深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、驻场服务部团队管理，人员交付招聘；
2、拓展外包招聘业务，维护现有外包客户关系
3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
4、利用各类招聘渠道发布招聘广告，定期拓展招聘渠道，满足公司人力外包服务的招聘需求；
5、组织人力外包项目的招聘工作，执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作、培训
6、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析。
7、上级主管安排的其它工作事项。
任职要求：
1、人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历；
2、三年以上企业招聘工作经验，一年以上人力外包服务招聘工作经验；
3、有一定人力外包招聘资源，过往有成功的人力外包项目招聘案例；
4、对人才的发现与引进具有丰富的实践经验， 熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道；
5、熟悉计算机操作办公软件及相关的人事管理软件； 举报 分享

脉山龙公司是一家国内领先的it服务提供商，为中国不同行业客户提供it服务外包，以推动信息技术在各领域的深度应用，促进it技术应用企业经营效率的提高。
 
      it服务经历了离散服务阶段，现在，it服务外包迅速发展，成为全球信息化发展的一个重要趋势，脉山龙的发展可以说是上述历史的缩影。1997年2月，脉山龙公司成立，主要业务是向证券行业提供离散it服务，包括软件开发和系统集成项目，并迅速成为基金和证券行业领先的系统集成商。由于多年系统集成经验的积累，脉山龙在it规划、建设和维护方面的能力都渐趋成熟，开始为各行业客户提供信息技术服务外包（即ito），包括网络外包、数据中心外包、桌面外包，而在军工行业，脉山龙还提供先进的应用外包，已经从单纯的系统集成商成长为更有价值的it服务提供商。
 
      现在，脉山龙能够为客户提供全it生命周期的全方位解决方案，帮助客户实现it基础系统（包括it环境、网络、数据中心、桌面）的***规划和建设实施及服务；同时，脉山龙在深圳、北京、苏州、成都四个城市建立了服务中心，并在二十几个城市设置了服务网点，建立起覆盖全国的两级服务支持体系，能为客户持续提供系统化、标准化、本地化的服务，让客户时刻保持it系统运营和管理的先进性与稳定性，帮助其实现支撑企业高效运行的it平台。
 
      由于富有竞争力的技术能力和服务体系，脉山龙与中投证券、南方基金、国投瑞银基金、沃尔玛、沪东重机、中航集团等关键企业建立了合作关系，并使客户迅速遍及金融、军工、流通、制造、政府等各个重要行业，年销售额过亿元。
 
      脉山龙的发展同样获得权威机构的认可，已经通过了iso9001：2000国际质量体系的认证，获得了国家系统集成一级资质、国家涉密计算机系统集成资质、公安部认证的信息安全系统服务商与集成商一级资质、建设部的智能建筑资质等高级资质；被评为深圳市高新技术企业、国家认定重点软件企业、国家科技成果推广示范基地重点推广示范企业，连续三年被评为深圳市科技纳税百强单位。
 
  
      脉山龙宗旨
      始终追求卓越；
      首先满足客户利益，其次是员工的利益，最后是股东的利益；
      公司和员工要遵守社会的法律，作用于对社会承担责任的集体和个人。
 
      脉山龙策略
      追求卓越、整合资源、开放平台、共谋发展。