深圳招聘

【任职资格】

1、人力资源管理、企业管理等相关专业本科以上学历，3年以上薪酬绩效管理工作经验；

2、具备一定的领导管理才能，了解一定的激励艺术，出色的组织协调能力、观察能力和分析能力；

3、具有较出色的口头与书面表达能力，擅长与人沟通和交往；

4、富有亲和力和较强的说服力，熟悉操作办公软件。

【岗位职责】

1、 根据公司战略规划，负责薪酬绩效体系制度的建立、完善、实施；

2、针对公司经营管理的实际情况和需求，制定企业绩效考核流程与制度规范，设计与优化考评标准与方法；

3、结合绩效，建立公司薪资等级体系，定期对公司薪酬制度进行修订、补充、完善；

4、组织和指导各部门的绩效考核工作，收集考核制度实施问题和效果，协助其他部门做好员工的培养与激励等工作，提供建议解决方案；

5、根据绩效考核结果实施对员工的奖惩工作，建立公司职位流动和晋升体系；

6、公司人力成本的核算及合理性分析；

7、领导安排其他事项。

      深圳市光华伟业实业有限公司成立于2002年，位于深圳高新区，是一家致力于聚乳酸（PLA）、聚己内酯（PCL）和乳酸酯等生物材料产业化的高新技术企业，公司于2009年通过了国家级高新技术企业认定，是低碳生物材料产学研创新联盟理事长，中国生物降解材料行业协会副会长，深圳市塑胶协会副会长，深圳市新材料协会副会长．
    公司注重科技创新．与清华大学、北京大学、武汉大学等高校形成了密切的科研合作，并通过组织低碳生物材料产学研创新联盟，形成了产业链上下游间产学研相结合的合作格局，搭建了良好的产业发展平台。
    公司在湖北孝感市建有占地550亩的环境友好型材料产业园，在广州、上海、天津、武汉等地设有分公司，在香港和欧洲设立了合资公司，为实现发展战略奠定了产业布局和营销网络布局的基础。2009年，随着公司产业园投入使用，公司迈入一个全新的发展纪元。公司力争在5-10年内成为可生物降解材料行业的领军者之一。
    我们坚信，21世纪是生物经济时代，生物材料解决了石油危机和环境污染两大问题，能真正实现可持续发展，是一次新的产业革命，影响广泛而深远。在这次产业革命的洗礼中，将产生新一代的杜邦、洛克菲勒！

    

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公司福利待遇：

1、五天八小时工作制，上午8：30-12：00，下午13：30-18：00；

2、员工入职后签订劳动合同，并购买养老、医疗和工伤等社会保险和住房公积金；

3、按照国家相关法律规定，提供带薪年假、产假、婚假等，其他假日按照国家规定执行；

4、年底发放年终奖，中秋等重大节日发放过节费；

5、孝感工厂提供免费住宿；

6、深圳公司有落户深圳名额。