深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据每月下达的招聘指标，充分利用各种招聘渠道能精确、快速补入人力需求；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
3、负责招聘个人与团队，利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构。
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求。
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、完成上级交代的其他工作；

任职要求：
1.大学本科以上学历，人力资源相关专业；
2.大中型企业二年以上HR招聘工作经验；
3.良好的逻辑思维及沟通力，具备独立分析及文案制作能力；
4、熟悉掌握Office办公软件；
5、工作细心负责，积极主动，有团队配合精神 举报 分享

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