深圳招聘

职位描述：
工作职责：
        1、全日制专科及以上学历，人力资源管理相关工作，年龄25-35，性别不限；
　　2、二年以上大中型企业相关岗位工作经验，熟悉公司行政、人力资源各版块工作内容；
　　3、具有一定人力资源及行政管理能力及沟通协调能力；
　　4、具有良好的职业操守和沟通能力，较强的责任心，工作细致认真负责，能够承受一定的工作压力；
　　5、熟练使用各类办公设备及办公软件、有驾车能力者优先。
任职资格：
1、3年以上的人力资源工作经验，2年以上的招聘、薪酬和绩效等岗位的专职经验；
2、对人力资源各模块专业知识有一定认知，尤其是招聘及绩效模块；
3、性格开朗、大方，有良好的沟通意愿及能力，有较好的文案功底；
4、有较好的抗压能力 举报 分享

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