深圳招聘

职位描述：
岗位要求1.严格遵守员工守则和公司各项规章制度，服从技术员与组长的工作安排，一切为车间生产服务。
2.认真执行安排的维修计划，积极配合车间生产。
3.按时按量完成维修任务，并填好维修记录。
4.根据维修记录定期向主管反馈问题。
5.除完成日常维修任务外，有计划地承担其它工作任务。
6.努力学习技术，熟练掌握各种PCB工作原理与维修技能。
7.定期根据维修记录信息向品质提出建议，确保工艺生产水平得到改善与提升。 8.维修合格率达100％，维修及时率达80％以上，不良品报废率小于2％。
岗位职责：
1.会使用万用表等检测仪器和设备。
2.同行业同岗位工作经验两年以上。 3.熟悉常用电子电工电路。
4.电路故障分析，判断和检测的能力。
5.有积极向上精神，有团队合作精神。
6.能独立完成上级交办的工作任务。
7.强烈的责任心，能在压力下保持积极的工作态度。 8.对单片机线路有一定的了解与认识。 举报 分享

    亚萨合莱(assa abloy)是全球最大的智能锁和安防解决方案供应商，是一家拥有41000名员工，年销售额超过500亿瑞典克朗的国际集团。在全球所有已安装的锁具和安防产品中，亚萨合莱(assa abloy)的产品就占去了十分之一。
    第吉尔企业是瑞典亚萨合萊集团旗下的一家著名公司，专业研发生产及销售数码电子锁和酒店锁的跨国企业。20多年来致力于提升中国电子锁的普及应用和推广，特别在中国家用市场的占有率约为35%，是当今全球销量最大电子锁公司之一。
    第吉尔企业致力于在全球范围推广数码电子锁产品。让全球更多的消费者享受数码电子锁带来的安全与便捷。
    详情请登陆公司网站:www.assaabloy.com
 一、晋升
公司提供广阔的晋升空间和发展平台，目前管理人员平均年龄为30岁。业绩决定一切，您完全可以通过您的努力，成为下一位优秀的管理者。
  
 二、培训
我们每年投入高额培训费用用于培训支出，建立了专业的内部讲师队伍，外聘讲师开展管理培训、营销集训和财务集训。并通过签定外训合同，公司出资为员工提供外出培训的机会。通过岗位实习、入职引导培训、日常课程培训、外派培训、视频培训、企业交流等等多渠道提高员工综合素质。

 三、福利
1、年终奖
2、五险一金
3、工作餐、班车
4、提供优越的办公环境：电脑、标准办公台、个人物品柜、办公用具、空调、风扇、绿色盆景、打印设备等。
5、开展各类文艺晚会或年会活动。
6、通过宣传栏、企业内刊、内部网站等让员工第一时间了解公司的信息以及优秀员工的先进事迹，发放稿费和奖品。
7、为员工提供工作服。

 
广州总部面试乘车路线指引：
1、公交路线：“番100路”公交站“大洲路口站”下车直走30米。
2、地铁路线：从石壁地铁C出口上石洲中路直接走约600米，然后向左转走约300米，即到第吉尔中国生产工厂。