深圳招聘

职位描述：
1、协助部门经理健全、完善营运管理制度、工作流程、业务表单等，落实部门经营指标；
2、规范入驻品牌销售、促销等经营行为，检查/监督店员的仪容仪表、客户服务的执行情况，为入驻品牌提出规范建议，促进品牌店员在营业中提供优质服务和提升销售额；
3、负责协调处理品牌与顾客因商品质量、客服服务等发生的纠纷或冲突，维护商场正常经营秩序；
4、汇总品牌销售情况并进行业绩分析，按时提交经营分析报表，为商场的运营端赖提供依据及合理建议；
5、负责向入驻品牌店员传达公司的各项规章制度、通知、通知及各种推广活动，协助公司市场推广部门做好品牌推广、品鉴会、会员消费日等活动；
6、负责执行对同业竞争对手的市场信息调查，定期向营运经理提提交调查工作报告；
7、协助相关部门对入驻品牌办理装修申请、装修过程监督、退场申请、装修验收等工作；
8、负责对驻场商家资料建档和动态更新管理；
9、协助配合、支持公司内其他各部门的工作。

具体任职要求：
1、具有很强的沟通技能和一定的专业知识、人际关系处理能力，较好的心理素质和责任感，具有一定的财务和数据分析能力。
2、大专及以上学历，形象气质佳，两年以上商场营运管理实操工作经历；
3、能熟练操作办公电脑软件；
4、了解合同法、消费者权益保护法等相关的法律法规。 举报 分享

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