深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
人事方面
1. 招聘工作：依据公司人力需求状况组织、开展不同渠道的招聘工作，进行简历的初步筛选工作，根据时间合理安排面试。
2. 员工关系：负责员工入职、离职等手续的办理，负责劳动合同签订等；
3. 考勤纪律：负责监督部门考勤，负责请假事宜及月末考勤汇总工作；
4. 其他：完成上级领导及公司安排的人事相关工作。
行政方面
1.负责行政接待工作；
2. 负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政相关工作。
财务方面
1.统计日常支出与收入。
 
任职资格：
1、形象好，气质佳，年龄18-28岁；
2、人力资源、行政管理等相关专业，大专以上学历；
3、学习能力强，有团队合作意识；
4、熟练运用office等办公软件；
5、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力。 举报 分享

公司成立于2016年，最开始是设计公司，18年转行做品牌，有专业的设计师团队，从设计研发到管理生产，和销售，都是公司完成。目前属于创业阶段，期待有能力的人加入。