深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助编制公司各项管理制度、工作流程、岗位说明书等并参照执行，并不断完善人力资源管理体系；
2、负责进行考勤及薪酬核算工作并发放；负责对员工劳动合同的签订并对人事档案进行管理；
3、负责公司社保、公积金、等事宜的申报办理工作；
4、其他人力行政需协助及领导安排的其他工作。


任职要求：
1、人力资源、行政管理相关专业毕业，大专以上学历，1年以上人力行政工作经验；
2、了解人力资源六大模块基础知识，对任一模块有执行经验；
3、性格温和、善于沟通和协调人际关系； 熟练使用各办公软件；
4、较强的工作条理性，爱学习，工作积极主动。


此岗位晋升空间：专员-主管-经理 举报 分享

    深圳三海通讯有限公司成立于2004年，是一家以经营和维护移动通信终端产品为主的专业连锁手机推广企业。公司业务领域覆盖移动通讯终端产品的分销、零售、电子商务三大领域，致力于先进、时尚的通讯终端消费品及增值服务产品在全国市场内的销售服务和市场推广。
    三海的前身为单一从事手机零售业务的个体，成立于2004年，现已发展为26家自营零售连锁门店，15家加盟店，4家分公司（深圳、广州、东莞、贵州）。公司与乐视、华为、苹果、小米、中兴、三星、酷派、联想20多个知名手机品牌建立了长期战略合作伙伴关系,并与爱施德、中邮普泰、乐语、骏和等移动运营商合作。
    三海通讯具有雄厚的资本实力及高效的经营管理团队，致力于管理方式和人才等核心竞争力的塑造和可持续发展，以前瞻性的眼光和现代化的创新模式，形成具有本企业特色的“真诚、务实、诚信、感恩”的文化核心，坚持以人为本，重视人才，和谐发展，为每一位加入者提供施展才华、责权利结合的科学发展平台，让每一位员工都能人尽其才。
核心价值观：真诚、务实、诚信、感恩
企业使命：搭建承载梦想的平台，提供更专业、更贴心的通讯管家服务，为创造幸福生活而努力奋斗
企业愿景：成为中国通讯行业的一流品牌