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职位描述：
岗位职责：
1、协助部门经理处理部门的日常事务工作；
2、负责处理日常文件报告、会议纪要以及相关资料的撰写工作；
3、负责汇总统计部门人事考勤、核算出差补助，与人事部做好考勤对接工作；
4、负责部门日常报销单据程度的审核工作；
5、领导安排的其它临时工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，计算机、电子信息及软件工程等相关专业；
2、2年以上同岗位工作经验；
3、具有较强的沟通、协调能力及一定的文档撰写能力；
4、熟练操作word/Excel/PPT等办公软件；
5、性格开朗、做事仔细、具有良好的团队协作和服务精神。
6、熟悉软件开发基本流程，会组织项目会议，并做好记录和反馈；
7、具有判断力与决策能力、人际沟通能力、计划与执行能力。 举报 分享

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