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职位描述：
总经理职责
1、根据公司提出的战略目标，制定公司战略，提出公司的管理规划、经营方针和经营形式，经公司确定后组织实施；
2、主持公司的基本团队建设、规范内部管理；
3、拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度；
4、审定公司具体规章、奖罚条例，审定公司工资奖金分配方案，审定经济责任挂钩办法并组织实施；
5、审核签发以公司名义发出的文件；
6、召集、主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，主持召开行政例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报；
7、主持公司的全面经营管理工作，组织实施董事会决议；
8、向董事会或集团公司提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划；
9、处理公司重大突发事件；
10、推进公司企业文化的建设工作。
总经理任职条件
1、企业管理、工商管理、人力资源管理、行政管理等相关专业大专以上学历；
2、具备10年以上企业管理工作经验，至少5年以上大学企业全面管理工作经验；
3、接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训；
4、熟悉企业业务和运营流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能，熟悉企业全面运作，企业经营管理、各部门工作流程；
5、掌握先进企业管理模式及精要，具有先进的管理理念，善于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力，具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩；
6、具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力；
7、善于协调、沟通，责任心、事业心强；
8、亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强，为人干练、踏实；
9、具备良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。 举报 分享

深圳市世纪联合创新科技有限公司成立于2014年3月，是一家致力于高端：显示器、电脑一体机、商业显示器的研发、生产和销售的一体的综合性企业；公司总部设立在深圳西丽创智云城。
联合创新目前2000多人的团队，其中工程师300人，在研发、创新及工艺设计上，已经达到全球领先水平。
截止2020年6月，联合创新获得100多项国家专利证书，并获得德国工业设计大奖“红点奖”、“IF奖”等多项世界级设计大奖。
2015年1月，随着企业的发展，联合创新与北海市政府达成长期合作，建立北海联合创新制造中心（北海世纪联合创新科技有限公司），厂房占地2万7千平方米，拥有3条全自动生产线、北海员工达到300多人，年产值达到40亿元人民币。
为满足市场需求，2015年年低，联合创新与北海市政府达成第二期战略合作，扩建厂房至4万平方米，全自动化生产线增加至6条，年产150万台显示产品，产值达70亿元人民币。
2016年6月30日，联合创新与宜昌市签订“高端显示产品制造项目”,联合创新将在宜昌市建设厂房至8万㎡、拥有10条自动化生产线、占地120亩，预计建成后可以年产200万台高端显示产品，产值达到100亿元人民币；2017年竣工, 2018年正式进驻。