深圳招聘

职位描述：
1.根据公司人力资源规划，协助部门经理建立并完善公司各种员工招聘制度及政策，并根据需要进行及时调整、修改；

2.根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划，协助部门经理制订员工招聘计划；

3.定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析；

4.利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息；

5.协助部门经理，组织开展招聘工作；

6.根据公司人力资源规划的定编定岗状况，进行工作分析，编制并及时更新职位说明书；

7.完成直接上级交办的其他工作。 举报 分享

深圳协融金融服务有限公司（以下简称“协融金融”）经营项目投资、项目融资、企业融资、个人贷款、企业过桥、房屋抵押按揭贷款等于一体的多元化金融企业。创立于2010年，遵循员工成长发展的经营理念，铺张广阔的发展晋升平台，让员工由工作模式转为创业模式，致力于真正实现员工变股东的经营管理。
  “协融金融”注册资金6500万，位于深圳繁华的金融区域，与深圳23家银行签署协议并合作业务，公司凭雄厚的资金实力、高速的经营作风、良好的业务资源和员工为基础轴心的经营理念,成为深圳金融域的一匹黑马；
    协融金融的使命：对员工负责，让员工从白纸到金融精英，随高速列车发展的平台转变股东；对股东负责，让股值递增，稳定回报，真正实现携手创业；对客户负责，为危难企业送去救命之泉，为创业的个人抓住财富的机会；
我们的功用不是索取，而是赠予； 我们永远以追求卓越为过程！