深圳招聘

职位描述：
1、具备扎实的软装专业知识，能独立完成软装整体设计方案； 整体把控设计方案的主题、风格、色彩、产品选择及细节尺寸面料等选择；
2、具备精准定位能力， 对各项软装产品（家具，灯具，地毯，窗帘，饰品，挂画，雕塑等）有深入的了解，能够精准的提出预算，挑选产品；
3、负责软装设计部制度、流程、标准的拟定、优化及监督执行；人员管理及工作分工
4、负责软装设计项目的过程管控及资料体系的搭建、维护工作；
5、负责软装设计部的人力资源管理工作（选、育、用、留、培训、考评）；
6、完成总经理交办的其它工作。

岗位要求：
1、具备5年以上软装设计工作经验，室内设计、环艺等相关专业；
2、具有大型酒店、样板间、办公空间项目设计经验和摆场经验；有知名软装设计企业设计经验者优先；
3、拥有软装设计团队管理经验3年以上工作经历；
4、掌握色彩搭配原理，能应用色彩学对空间进行分析、色彩调整，熟悉各种配饰主要材料特征、使用范围，能合理设计空间配饰；
5、具有高度的责任感，有良好的执行力及领导力；
6、具有良好的组织、沟通协调、风险管控、资源整合能力；
7、具备全局观念，有良好的团队意识；
8、接受过工商管理、人力资源管理系统训练者优先考虑。 举报 分享

大同室内设计成立于2012年3月27日。
专业.客户
大同专注高端住宅、高端公寓、品牌酒店设计及软装专业。自成立以来，大同以精益求精的作业态度完成了多个有影响力的项目。与北辰、绿地、中粮、万华、世茂等知名地产建立了战略合作，也为希尔顿、万豪、锦江等管理公司提供了设计服务。

理念.方向
大同深耕中华文化，以文化为依托、以中华审美为导向，不断投入研发和标准建设，不断形成自己的作业系统和表达方法。

共发展.同分享
在专业技术层面上，大同内部培训系统相对完善，发展路径清晰。系统作业、流程清晰、严格要求、快速成长、不断提高专业能力。大同内部推行合伙人激励制度，分工明确、责任到人、一起分享工作成果，利大家。
欢迎有追求、有目标的您加入，共同发展。

公司地址： 深圳市南山区赤湾六路8号赤湾总部大厦1802
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