深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司人才的招聘实施工作；
2、负责员工入离职手续的办理；
3、及时反馈工作中存在的问题，完成工作分析报告；
4、负责完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
1、本科以上学历，人力资源类相关专业毕业优先考虑；
2、1年以上招聘经验，有互联网科技型企业招聘工作经验；
3、熟悉人力资源六大模块，了解人力资源工作流程；
4、很强的目标感，执行力，能承受一定的工作压力；
5、良好的职业道德，擅于沟通与协调，团队合作意识强。 举报 分享

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