深圳招聘

职位描述：
岗位职责:
协助总经理制定并实施企业战略、经营计划等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标。
具体工作内容:
1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；
2、将公司内部管理制度化、规范化；
3、制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；
4、组织、监督公司各项规划和计划的实施；
5、开展企业形象宣传活动；
6、按时提交公司发展现状报告、发展计划报告；
7、指导公司人才队伍的建设工作；
8、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
9、协助总经理推进公司企业文化的建设工作；
10、完成总经理临时下达的任务。

任职资格:
1、教育背景:企业管理、工商管理、行政管理等相关专业硕士以上学历。
2、培训经历:接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。
3、工作经验:8年以上工作经验，5年以上企业全面管理工作经验。精通互联网营销的优先考虑。
4、技能技巧:熟悉企业业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；熟悉企业全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力,有广泛的客户资源和社会资源；良好的中英文写作、口语、阅读能力；熟练使用办公软件。
5、态度:敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力；严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力；良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。
公司福利待遇：
1、薪资待遇：只有你有想法，可以面谈，共同创业；
2、工作时间：弹性上班时间，5天8小时工作制，享有周末双休及国家法定节假日、超长带薪年假。
3、保险保障：购买保险，保障所有员工权益。
4、员工关怀：节日礼品、员工聚餐、户外旅游、每周活动等。 举报 分享

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