深圳招聘

职位描述：
岗位要求：
1.人事主管相关工作经验2年及以上，人事经理为佳；
2.全日制大专学历及以上，人力资源相关专业；
3.日资或者台资企业的相关工作经验为佳；
4.在300人及以上规模的企业任职过相关岗位；
5.过硬的专业素养，办事成熟稳重且具备一定的亲和力；
6.人品端正，良好的职业道德，执行力强，服从领导安排的工作。

岗位职责：
1.组织制定、执行、监督公司人事管理制度；
2.根据企业发展及上级要求拟定人力编制和用工计划；
3.制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等；
4.制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定公司福利政策，办理社会保障福利；
5.做好各种职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作。

六天八小时，管食宿。
如有需要，请致电唐生：151 1259 7901 举报 分享

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