深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
一、招聘方面
1、建立和完善公司各层次人才的招聘渠道，为公司人才甄选提供信息。
2、根据公司人力资源规划，进行招聘需求调查，制定年度招聘计划并细化到月，使工作有序进行。
3、更新公司的招聘信息。
4、根据所招聘人员的层次不同，选择合适的招聘渠道和途径。
5、接收、甄选应聘材料，初步确定参加笔试和面试的候选人名单，严把面试关。
6、组织招聘笔试、面试，实操，协助用人部门做出录用决策，确保符合岗位要求。
7、协助录取人员报到入职手续的准备与办理。
8、跟进录取人员的实际报到情况。

二、培训方面
1、新员工岗前基础知识培训工作的落实。
2、检查、督导各部门完成员工在岗内部培训工作的落实。
3、培训结束后组织培训效果评估，并对培训效果进行分析，总结存在问题及改进的措施。
4、根据员工的培训内容及培训考核方式建立员工培训档案。
5、协助公司企业文化的宣传。

任职资格：
1、人力资源或相关专业本科以上学历；
2、3年以上人力资源工作经验，有丰富的招聘、培训工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件。 举报 分享

   深圳市东旭餐饮管理有限公司成立于2001年，注册资金2000万，专注餐饮服务18年，现已发展成为集大型团膳服务、高端酒店服务、综合食材配送服务为一体的实体经营公司。
   公司总部位于深圳龙岗区坂田街道天安云谷，旗下设广州、武汉、北京、惠州、东莞、珠海等八家分公司；山东潍坊、河南汝州两家子公司及酒楼、酒店业务遍及全国主要城市，客户涵盖世界500强、高新技术企业、知名国营企业、学校及机关单位，日均供餐量达12万/人次，年营业额超2亿，并逐年保持稳步上升趋势。
   公司目前在职人员共1400余人，稳定的管理团队，专业的厨师队伍、 面点师，公司在每个项目点配备有农残检测师、营养师、 食品安全员、体系管理专员，满足日常食材检测、安全监管、营养分析和体系运行，为公司的食品安全管理和经营管理奠定了坚实的基础。
    公司于2007年导入ISO9001:2008质量管理体系和ISO22000:2005食品安全管理体系，确保食品的安全和质量，严格控制食品危害，按照国际化标准运作、管理、从供应商的选择、原料采购、验收、储存、初加工、切配、烹饪工艺、售卖、剩余食品的处理、消毒工艺与要求等流程进行全面管理，同时监控环境卫生、做好加工过程的巡检和最终检验，以保证出品质量和食品安全。
    东旭本着“务实、诚信、做良心餐饮”的宗旨，坚持“以先进的管理为基础、以优质的原料为保障、以强大烹饪技术为后盾、以完善的服务为根本”的经营方针，将大型团膳、高端酒楼特色餐饮、城市快餐、时尚自助餐及休闲餐饮融合一体，全面满足市场和顾客的实际需求，同时现实客户、公司、员工三方合作共赢，促进公司的良性发展。
公司资质及荣誉：
ISO90001:2008    质量管理体系
ISO22000:2005 食品安全管理体系
2007年度深圳市食品卫生等级A级单位
2008年度深圳市食品卫生等级A级单位
2010年度深圳市餐饮服务食品安全监督管理量化A级单位
2010年度华为优秀现场服务团队
2011年度堂华为行政业务优秀供应商
2011年度深圳市餐饮服务食品安全监督管理量化A级单位
2012年度东莞松山湖餐饮服务食品安全示范点
2012年度华为膳食优秀供应商
2012年度深圳市餐饮服务食品安全示范单位
2012年度华为现场优秀服务团队二等奖
2013-2014华为优秀供应商
2014年华为膳食服务团队一等奖
2015年度团膳专家会员单位
2016年华为膳食服务推广奖
2017年华为膳食支撑特殊贡献奖
2018年成为深圳团餐协会副会长单位
2019年-2021年
荣获华为“食品安全标杆团队”
武汉华星广电抗击疫情同舟共济奖
山东歌尔优秀供应商奖
中国饭店协会颁予中国团餐100强企业