深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助飞行管理部副总经理完成内部管理，包括组织建设、流程建设、 制度建设以及人员管理；
2、负责部门费用相关工作， 协助领导做好日常费用成本控制工作；
3、负责综合管理部关于飞行员的装备发放、因公订票、驻外食宿等日常保障工作管理；
4、协助飞行管理部副总经理完成飞行人员绩效指标考核；
5、负责收发文管理；
6、负责组织相关人员进行外籍飞行人员的工作证、 居住许可证办理、 日常生活协助保障；
7、负责配合部门安全管理员完成分管部门的风险管理工作及案例库建设， 参与飞管部质量安全管理工作；
8、完成上级领导交办工作。
任职要求：
1、大学本科以上学历，企业管理、行政管理等相关专业，3年以上相关工作经验及民航工作经验；
2、较强的写作能力、电脑操作能力、沟通能力、组织协调能力、执行力、领导能力、应变能力、人力交往能力；
3、熟悉国家相关法律法规；
4、有团队合作经验、较强的责任感；
5、严格按照公司手册、作业指导书实施工作；
6、严格履行公司手册、作业指导书规定的职责和安全职责；
7、对发现的安全问题、安全隐患应按照公司程序及时上报；
8、知晓工作场所及身边的危险源，知道该危险源的控制措施；
9、对发现的新危险源，立即报告公司；
10、发生不安全事件，应立即按照手册进行报告（部门或AOC）；
11、按要求参加公司组织的各类安全教育、培训、活动。 举报 分享

公司简介：作为国内***一家长期专注于支线航空运输的独立航空公司，华夏航空股份有限公司(股票代码：002928)（以下简称“华夏航空”）自成立以来一直坚持明确的支线战略定位，始终致力于中国支线航空市场的开拓发展、始终致力于积极探索中国支线航空的商业模式、始终致力于为中国城市及其市民提供“从通达到通融”的解决方案，是我国支线航空商业模式的引领者和践行者。

目前，华夏航空以地处“一带一路”和长江经济带的联结点及西部大开发战略支点的重庆为主运营基地，同时在贵阳、大连、呼和浩特、西安、新疆建立运营基地，在天津、兴义建立飞机过夜点；华夏航空立足于支线航空商业模式的根基，与国内25家干线航空公司开展合作，以干支结合的模式搭建起一个有效衔接骨干航线的全国性航空网络。同时华夏航空大力发展通用航空短途运输，向中国支线的下一层级延伸，形成了“干线-支线-通航”三网融合航空立体网络。

在“交通强国”战略的指引下，华夏航空围绕业务相关多元化，组织生态化，由通达到通融的产融结合战略，推动旗下各业务端齐驱并进，对航空、教育、文旅、物流、投资等业务板块进行延伸，以通达的航线网络为支点，以多产业共融发展的模式为杠杆，带动通融的社会一体发展。

华夏航空秉承“小往大来，融汇贯通”的企业使命，以成为“覆盖广泛的航空网络运行商”，成为“美好生活的服务提供商”，成为“产融结合的系统集成商”为企业战略目标，深度挖掘产城融合发展的价值空间，助力支线城市的经济发展、社会进步、民生改善，为“脱贫攻坚”“美好生活”赋能，立志成为世界级支线航空产业融合的领导者。

华夏航空官网：******************************/index.html

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1、华夏航空所有招聘只接受应聘者个人报名，不接受任何培训机构或中介机构有组织报名，华夏航空从未委托任何个人或者中介机构以华夏航空名义招聘任何人员。整个招聘过程不收取任何费用，欢迎广大应聘者及家属进行监督。

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