深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、统筹基础人事事务性工作，负责员工入、离职手续办理，员工门禁权限管理、工牌、座位牌制作以及各项证明的出具等等；
2、负责人事外联工作，熟悉员工调户、外籍员工用工手续办理：住宿登记、就业证、居留证、职业签证等；
3、负责管理公司员工户籍及公司员工党组织关系转移；
4、协助推动人事管理流程执行促进IT信息化落地实施。

任职要求：
学 历：大专以上 专 业：人力资源相关专业
工作经验要求：一年以上相关工作经验

知识与技能要求：
1、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用软件
2、熟悉人力资源工作
3、熟悉人力资源相关政府部门办事规定

职业素养要求：
1、具有不断上进、不断挑战和突破自己的良好愿望
2、耐心、细心、灵活、沟通、文字表达及理解能力好 举报 分享

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