深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助部门经理完善人力资源管理制度；
2、负责统筹人力资源管理中人培训与开发、绩效管理、员工管理等各模块工作；
3、负责集团人力资源管理制度在下属企业的推进，并向其提供指导及培训；
4、参与人力资源管理项目式工作；
5、完成其他临时性工作。
任职要求：
1、企业管理、人力资源管理、工商管理等管理类相关专业，本科及以上学历；
2、5年以上人力资源管理岗位工作经验，具有集团式企业总部或大型企业、外企工作经验者优先；
3、熟悉人力资源管理各模块的工作，并至少精通2个及以上模块（含绩效管理或干部管理任一模块）；
4、熟悉国家劳动法律法规及相关政策；
5、具有创新性思维，熟悉人力资源管理新型管理理念及发展方向，愿意从事优化、改良等创新性工作；
6、具有较强的亲和力及较高的人际敏感度，具有优秀的沟通表达、组织协调能力；
7、责任心强，具有较强的事业进取心；
8、能将英语作为工作语言，有海外学习、工作经历者优先。 举报 分享

中集车辆（集团）股份有限公司（以下简称：“中集车辆”）于2002年开始制造及销售半挂车，自2013年起公司已连续五年保持半挂车销量全球第一。2017年，我们在中国市场的半挂车销量排名第一，在北美市场的半挂车销量排名第五。

中集车辆主要从事半挂车及专用车上装制造及销售。我们的半挂车产品线主要包括集平半挂车、仓栏半挂车、罐式半挂车、冷藏半挂车及厢式半挂车；上装产品线主要包括自卸车和搅拌车的上装。2017年我们在中国市场推出了第一代中置轴轿运车。

中集车辆在中国、北美、欧洲及其他40多个国家和地区销售各种半挂车及上装产品。我们在中国市场的销售品牌主要包括“中集”、“中集通华”、“中集华骏”、“瑞江汽车”、“东岳车辆”及“凌宇汽车”等，在海外市场的销售品牌主要包括“中集”、“Vanguard”、“SDC”、 “LAG”等。