深圳招聘

职位描述：
1、25—30岁，身高160cm以上，工商管理类专业，人力资源管理专业优先；
2、具有良好的语言表达与沟通能力；
3、熟悉各种招聘渠道，具备基本的招聘面试技巧；
4、从事过新员工入职培训工作，能用PPT制作培训课件；
5、电脑操作熟练，熟练使用word、excel、ppt等办公软件；
工作职责：
1、负责公司员工的招聘与新员工的入职培训工作；
2、根据人力资源规划制定招聘计划并实施；
3、定期汇总招聘记录并进行招聘工作总结；
4、负责员工入职培训课件的制作与授课；
5、负责员工培训档案的建立、更新与保管工作。
福利待遇：
1、6天7.5小时工作制（上班时间为08：30-17：30）；
2、五险一金，商业意外险等；
3、法定的有薪婚假、产假、病假、有薪年假；
4、免费提供住宿，有自己的食堂（阿姨做饭）；
5、每年将有调薪（每年可加薪至少一次）、晋职的机会；
6、每满一年有年资，上不封顶；
7、每月每部门评优秀员工，设优秀员工资；提供专业性培训的机会；
8、传统佳节发放节日礼品，每月给员工发放生日红包、开年利是、夏天解暑饮料；
9、开年利是，举办元旦晚会、团年饭；
10、设有各类丰富活动室，如健身器材等；
11、环境优美，交通方便，邻近国道或宝安大道。
工作地点：宝安福永塘尾 举报 分享

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