深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责各岗位人员的招聘，与业务部门沟通充分沟通，分析职位需求，制订有效的人才寻访方案；
2、通过各种渠道寻访候选人，并能不断挖掘现有渠道的价值，拓展新的招聘渠道；
3、根据招聘需求，推荐候选人，面试和甄选候选人；
4、候选人入职前、中、后的跟踪服务。
任职要求：
1、人力资源相关专业；
2、2年以上招聘相关经验，招聘实战能力强；
3、人际沟通能力优秀、团队合作能力强、抗压能力强、工作责任心强；
4、综合素质优秀、态度主动积极、善于学习和分享。 举报 分享

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