深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、了解所支持部门的业务状况和团队运作状况，提供符合业务团队个性需求的相关人力方案；
2、有效承接公司总部的政策流程指引，确保高效落地；
3、向公司总部反馈有效信息，推进HR项目的优化与实施进程；
4、负责所支持部门招聘、培训、绩效、员工关系的管理与协调；
5、参与所支持部门的领导力发展和人才发展通道建设。
岗位要求;
1. 大专及以上学历;
2. 具有1年以上工作经历，物流企业、互联网企业背景者优先;
3. 对人才的发现与引进、组织与人员调整、绩效管理、薪酬设计等具有较丰富的实践经验;
4、成熟度高，正能量，情绪稳定、严谨自律；
5、人际理解力、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成，出色的多任务、多角色平衡能力。 举报 分享

    飞特物流，自2008年成立迄今，已走过10余年的发展之路。是一家领先的国际航空小包、国际航空快递与国际仓储配送的服务商，为跨国电子商务运营商提供各种邮递服务、仓储配货、订单管理系统和代办出口报关、出口退税服务，是中国EBAY第一批合作伙伴和推荐物流服务商。
    目前公司拥有4个中转仓，8家分公司，10年服务沉淀，100余条产品线，200多个国家物流服务。
目前合作伙伴：EBAY、paylal合作、17track、DHL
拥有荣誉：
取得“鹰雄奖”和”广州跨境物流10强”等荣誉称号并与eBay，速卖通系统对接
荣获“凤鸣奖——优秀国际物流服务商”
2017年跨境电商行业百强企业——跨境电商物流十强等奖项
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