深圳招聘

职位描述：
1.负责公司人力资源规划，建立、执行招聘、考核、劳动纪律等人事程序或规章制度；
2.做好各岗位的职位说明书，并根据公司职位调整进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；
3.草拟或修订员工《劳动合同》，负责合同的签定与续签工作；
4.负责加强员工的劳动纪律管理，完善《职工手册》和公司规章制度的执行情况，并提出处理意见；
5.对试用期员工进行培训及考核，并根据培训考核结果建议部门录用；
6.认真做好公司领导交办的其它工作任务。

任职要求：
1.全日制专科以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业；
2.有5年以上的人力资源相关管理经验；
3.熟悉国家《劳动法》、《劳动合同法》，各项相关法律法规；
4.熟悉人力资源六大模块，有先进的人事管理模式与方法；
5.沟通表达能力强，具有亲和力。 举报 分享

    修美国际成立于2004年，专注于高端抗衰品牌运营，以基因科技与再生医学为基础背景，联合国内外多家科学院校及研究机构，引领国际美容健康新趋势。基于多年来在中国美业的成熟经验和影响力，修美国际及旗下品牌先后荣获了“中国健康美容行业信誉联盟信誉单位”、“国际健康美容行业发展联合会常务理事单位”、“2012年度中国健康美容抗衰老实用品牌推广单位”、“2012年度中国健康美容抗衰老信誉品牌” 、“中国美业20大最具影响力品牌”等各项殊荣，坚持为中国***输出源源不断的“健康动力”。

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【公司福利待遇】：
1、工作时间：9:00-17:30，办公室：***；市场：***；
2、享有国家规定的法定节假日，包含产假婚假；
3、工作满一年，享受5天带薪年假；
4、公司为员工缴纳五险，市场人员增加购买平安意外险；
5、各种节日福利、生日福利等；
6、产品内部折扣福利；
7、提供员工宿舍；
8、每年提供一次全体员工旅游。