深圳招聘

职位描述：
工作职责：

1、在公司战略框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责不断优化和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
6、负责部门的日常事务管理工作及公司安排的其他工作。

任职要求：

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2、5年以上相关工作经验，3年以上金融或资产管理公司行业经验；;
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、熟悉人力资源管理各个职能模块并有实操经验；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法 规及政策；
6、积极乐观、条理性强、执行力到位，做事效率高。 举报 分享

深圳市前海安星资产管理有限公司（简称“安星资产”）于2013年8月在深圳前海注册成立，是一家有着强大股东背景、深厚业务基础的专业另类投资及资产管理机构，我们专注于：不动产基金、并购基金和资产管理。
愿景：成为中国领先的不动产投资基金管理公司。
使命：依托广泛的合作伙伴，通过资源优化配置，向优秀企业和企业家持续提供资本，植入关键性资源，帮助其不断提升管理能力和效率，从而推动整个社会向绿色经济、可持续方向不断前进。
核心价值观：专业创造价值。



作为一家另类资产管理结构，我们非常注重员工的可持续发展和身心健康。每位新入职的员工都有在银行、证券或基金等金融机构核心部门轮岗的机会；正式入职后可享受：高端医疗健康险；健身福利；年度海外文化休闲之旅；优质的早餐、中餐、下午茶等。此外，我们在办公室内设有图书馆、文艺茶室、mini高尔夫、能量补给站，并定期举办员工生日会、电影会等活动。