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任职资格：

1、人力资源、行政管理等相关管理类专业本科以上学历；
2、受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训；
3、3年以上人资行政管理相关工作经验，其中至少一年管理岗位工作经验；
4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、公司制度建设、组织与人员调整等具有丰富的经验；
5、具有较强的领导能力、管理能力、计划能力和执行推动能力；

6、品行端正，诚实守信，踏实敬业，较强的责任心和事业心，有良好的职业形象和团队精神；思路清晰，亲和力强，很强的时间管理能力，考虑问题细致，工作积极主动、善于学习，有极高的工作热情、有较强的条理性；

7、熟练操作办公设备及各类常用办公软件；

8、已婚、深户女性优先考虑。

深圳市天拓企业管理咨询有限公司是一家专业的拓展训练机构，基地结合了中国企业独有的培训要求模式，创立全新的面向个人，团队和企业的培训体系，结合最新行业资讯，定期研发出适合不同行业的系列课程，包括：打造高效团队，新人融入，企业文化，提升管理团队，企业年会，亲子沟通，青少年外展历奇等。主要为企业打造高效团队，提高员工凝聚力，提拔储备人才，建立良性沟通等方面，令企业，团队赢在同行之上。基地拥有一批高素质的职业经理人。从而更适应当地企业的需求，以最优，最专业的产品和服务，以专业化的培训师队伍为依托，用严谨的工作态度指导企业打造高绩效管理团队，优化企业内部系统，全面提升管理体系，从而增强企业的市场竞争力。
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