深圳招聘

职位描述：
职位描述：
1、根据公司发展战略及年度经营目标，制定和完善人力资源规划并组织实施；
2、组织制定和完善公司的人力行政规章制度并实施；
3、组织展开人力资源招聘、培训、绩效、薪酬等各模块工作；
4、负责日常行政、人力资源各事务工作管理；
5、负责公司企业文化建设的开展。
任职条件：
1、5年以上人力资源行政管理经验，男女不限，年龄28-40岁；
2、熟悉行政、人事管理流程及国家法律、法规政策；
3、熟悉人事及行政各模块工作流程，善长招聘、培训、绩效等模块；
4、组织、管理、沟通、协调能力强；
5、具备珠宝行业工作经验者优先考虑。 举报 分享

    深圳市众智人力资源管理有限公司是集珠宝零售企业管理、市场营销、企业培训、人力资源管理为一体的全系统管理顾问公司。
    众智以帮助中、小企业建立真正的人才竞争优势和店铺业绩提升为使命，专业于对珠宝零售企业的战略规划、组织系统、盈利模式、人力资源、运营管理、品牌营销、终端管理的研究实践。专注于为珠宝零售企业提供管理系统诊断、战略路径规划、组织架构梳理、人力发展规划、人才梯队建设、人才招聘、绩效体系构建、薪酬激励体系构建、培养体系构建、规章制度设计、劳动合同设计、劳动纠纷应对、企业培训、咨询顾问等服务；我们也将根据珠宝店铺的实际经营状况，为客户提供短期或长期的店铺托管服务，同时建立一套专业化、系统化的以业绩提升为导向的服务模式，以实现业绩利润、店务流程、货品规划、VIP客户管理、品牌营销、薪酬激励、人员培养等维度的全面提升。
    我们以专业的服务水平、诚信的服务宗旨、踏实的服务态度立足于深圳珠宝零售人力资源管理服务行业。我们将着力打造成企业的人力资源部、销售部、商品部和企划部，帮助企业建立建全的人力机制、各项流程体系以及店铺运营精细化管理。从而降低企业的运营成本，规避风险与劳动纠纷，为企业的发展保驾护航，实现店铺持续稳健发展！