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职位描述：
1、负责牵头召开办公会议的组织工作，包括：议题收集、会务安排、会议记录以及会议纪要整理印发工作；
2、负责会议决议的贯彻落实和会议提出问题的协调、督办及反馈；
3、组织协调和参与公司重大调研活动及资料编制，为领导决策提供参考；
4、协助总裁协调各部门之间业务工作，为领导决策提供意见和建议；
5、开发、维护政府关系、根据需要对接公司级政府关系。

任职资格：
1、行政管理、人力资源管理、公关等相关专业全日制本科及以上学历；
2、有3年以上行政、人力资源及对外关系处理工作经验，其中至少1年以上大中型企业同岗位工作经验；
3、擅长协调各类关系，有较强的理解、协调和应变能力，能处理临时突发性事宜；
4、优秀的文字撰写能力，具有较高的综合素质，有独立分析和解决问题的能力；
5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力，有敏锐的洞察力、较强的判断与决策能力、计划和执行能力。 举报 分享

 
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