深圳招聘

职位描述：

岗位职责：
* 参与人力资源体系整体战略规划
* 参与及推进薪酬及绩效评价体系的建立与实施
* 参与及推进任职资格及职业发展体系的建立与实施
* 负责招聘及相关工作，包括高端职位
* 负责培训体系的建立与实施
* 负责团队建设及员工关系维护
* 负责行政事务及团队的管理
* 负责人力及行政团队的技能提升和培养
* 负责和业务相关部门的对接
* 推动企业文化建设和落实

任职要求：
* 4到6年人力资源相关工作经验
* 211或985院校
* 熟悉人力资源管理各模块业务并具备实战经验
* 了解人力资源相关法务并懂得灵活运用
* 高效、强执行力及严谨计划性
* 优秀的人际交往能力、组织协调能力以及亲和力
* 诚信，正直，追求卓越

更加希望(加分但非必需)：
* 具备互联网或移动互联网公司工作经验
* 对新兴人力资源工具有充分兴趣
* 有企业团队扩张的相关经历

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臻络科学是全球领先的中枢神经系统疾病领域创新医疗技术及服务公司。
臻络科学的愿景是构建一个面向中枢神经系统领域专家、患者、工业伙伴的综合性平台以提供明确的临床及科研价值。公司以帕金森病作为市场切入点，以期构建中枢神经系统疾病解决方案的样板。
臻络科学与全球高校及专家针对帕金森病的创新医疗设备、临床数据平台及慢病管理服务体系的研发及临床应用进行深度合作，建立了包含诊断、评估、治疗、康复及个性化管理在内的综合解决方案。迄今为止，公司的软件及硬件体系已赋能90%以上中国最***的帕金森病中心，40%的全球原研药企与臻络科学共同探索真实世界证据并实现新型商业驱动。