深圳招聘

职位描述：
岗位基本要求
1、文笔好，熟练操作office办公软件，PPT出色
2、负责日常行政管理工作、党群建设等相关事务

任职资格基本要求：
1、专科及以上学历
2、要求有吃苦耐劳和团结协作精神，能适应工作环境和工作压力，能快速融入角色
3、要求有强烈的责任心 举报 分享

中建八局第二建设有限公司始建于1952年，前身为基建工程兵221团。公司拥有注册资本金3.6亿元，资产总额39亿元，具有房屋建筑工程施工总承包特壹级资质和年承揽合同额达300多亿元、年实现产值达150多亿元的综合实力。采用了“总部-分公司-项目”三级管理架构，设有20 个部室、8个区域分公司( 济南、青岛、郑州、上海、广州、南宁、合肥、北京)、4个专业分公司（基础设施、安装、装饰、物资）、2个经理部（重庆、日照）和若干个直属项目经理部。
公司经营范围主要为房建施工总承包、机电设备安装、装饰设计与施工、建筑幕墙设计与施工、建筑智能化设计与施工、钢结构和市政施工等。公司主要承接以“高、大、难、新、特”为主的高端业务，并在大型高层建筑、大跨度结构工程、地下深基础工程、污水处理工程、高层建筑的爬模和滑模施工、无粘结预应力混凝土和大体积混凝土施工等方面具有成熟的经验和独特的技能。并已在全国范围内先后承建了一大批体量大、科技含量高、社会影响力大的高层、超高层地标性建筑，逐步形成具有企业特色的高端系列产品。
近十五年来，公司18捧建筑领域质量最高奖项——“鲁班奖”，创出省部级优质工程百余项。公司坚持“科技兴企”，先后5摘建筑领域科技最高奖项——“詹天佑奖”，拥有“国家科技进步奖”2项，“华夏建设奖”4项，工法2项，国家专利42项。

薪资待遇：
1、 凡通过社会招聘引进的人员需经历试用期，试用期工资面谈。
2、 试用期结束后，由项目部组织组织转正考试并将结果上报分公司。经研究，有能力胜任工作，人品素质好的可留用，转正工资依据试用期表现确定档级。符合中建八局人才引进条件的可直接引进为自有员工。暂时不符合局里要求的先签订劳务派遣合同，直至考出相关证书。
3、工作地点为深圳、广州或广东省其他地区（文员在广州），包食宿。